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사회 Job nomaden - 직업의 유랑자들”, 문예출판 사, 2002
설동훈, “외국인노동자와 한국사회”, 서울대학교 출판부, 1999
대한변호사협회, “인권보고서”, 라인피아, 2003
장준오, “밀입국의 실태와 대책 : 한국과 중국”, 한국형사정책연구원, 20
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정도 완료된 시점에서 장치산업의 특성이 점점 사라지고 있어, 기업분할, 민영화 등을 통한 구조개편의 초점이 맞추어진다. 그러나 수도산업은 수직·수평적 분절된 지역독점체제를 유지하고 있어 규모의 경제를 달성하지 못함에 따른 비효
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역에 있어서의 육아 서비스의 제공자로서 활용하는 등 적극적으로 육아간호에 관한 사업을 실시하고 있는 것을 볼 수 있다.
Ⅴ. 일본근로자(일본노동자)와 근로자파견법
일본 근로자파견사업제도는 소화 근로자파견사업의 적정한 운영 확보
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업단위노조들을 강력하게 통할하는 연합회성격의 조직이 의사결정의 중심점인 조직이다. 기업별 노조유형은 생산현장수준에만 초점을 맞추어 노동자의 노동조건 뿐만 아니라 전체적인 노동운동의 발전을 지체시켰다는 점에서 산업별 노조
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사업 초기 단계에 대한 지원과 소기업에 대한 지원을 강화하고 있다.
또한 지역을 주체로 중소기업 지원 시책을 적극적으로 실시하고 있다. 실제로 덴마크에서 는 지역단위의 기업지원센터를 통해 중앙정부와 지방 정부 간에 유기적인 협력
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노동기구에 가입하여 최근에는 정지용 대사가 이사회에서 의장직을 맡는 등 ILO와 관련하여 활발한 활동을 하고 있다.
한편, 우리나라 역시 국제노동기구 헌정 상의 의무를 지도록 되어 있으므로 본 논문을 통해서 현재 시행되고 있는 여러
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사
- 여택동 외(1998), WTO와 국제통상, 율곡출판사
- 이홍구·조용득(1997), APEC의 경제통합효과 향후과제, 무역학회지
- 한국농촌경제연구원(2000), WTO 농업협정의 이행 및 평가
- CLIVE ARCHER(1992), 국제기구론, 문우사 Ⅰ. OECD-경제협력개발기구
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역 현황과 전망, 한국해사문제연구소, 1984
성태경, 표준의 국제무역효과에 관한 고찰, 서강대학교 시장경제연구소, 2011
서가영, 국제무역협상 관행에 관한 연구, 배재대학교, 2011
임종섭 외 1명, 국제무역 환경 규제에 따른 국내 기업의 대응전
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업자의 노령화 가속
■ 일용․임시직의 일자리 감소 두드러져
[2] 일자리 창출 부진의 원인은?
■ 내수관련 산업의 고용창출력 감소
■ 비정규직 보호법 등 일부 제도변화
■ 고령화, 구직 단념 등으로 노동력 공급 기반 약화
[3] 마
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노동자가 말할 수 있어야 복지도 움직인다는 것이다. 복지는 대화 속에서 자란다. 권리는 침묵 속에서 시들지 않는다.
나아가 산업복지는 더 이상 사무실 노동자만을 위한 제도가 되어서는 안 된다. 이 땅의 모든 노동자, 특히 고용 불안정과
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