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법안의 문제점 및 개선할 내용
제2장 급여의 종류와 방법
개정 전
개정 후
제8조 (생계급여의 내용) 생계급여는 수급자에게 의복·음식물 및 연료비와 기타 일상생활에 기본적으로 필요한 금품을 지급하여 그 생계를 유지하게 하는 것으로 한
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애인들은 차별을 원하지 않는다. 한 사회의 시민으로써 직업을 통한 경제활동을 원할 것이다. 진정, 차별이라는 단어를 사용하지 않으려면, 동일한 시민으로써 보는 인식이 더 중요할 것이며, 이러한 법들을 제정하는 사람들의 올바르고 분별
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법(2000. 1. 12. 제정)
①장애인 고용촉진 등에 관한 법률→장애인 고용촉진 및 직업재활법
②장애인이 능력에 맞는 직업생활을 통해 인간다운 생활을 할 수 있도록 장애인의 고용촉진과 직업재활 및 직업안정을 도모하기 위하여 재정
2)(개정)정
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법의 통상임금기본급료 뿐만 아니라, 단체협약이나 근로계약에 의하여 근로의 대가로 근로자에게 지급하여야 할 임금에 해당하는 금액을 휴가 개시일을 기준으로 산정하여 지급한다. 다만, 고용안정 직업능력개발 우선지원 대상기업에 해
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법
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-두산 세계 대백과 EnCyber
-사회복지개론(서울대학교 출판부)
-『한국 사회복지의 현황과 쟁점』한국사회과학연구소 사회복지연구실 편. 1. 문민정부의 시대적 배경
2. 김영삼 정권의 출범
3. 문민정
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법을 제정하여야만 한다.
7. 미혼모를 위한 복지 재원의 확보
관행적으로 이루어지고 있는 윤락여성이나 미혼모를 위한 사업에서의 인식전환이 필요하다. 미혼모시설과 상담시설이 확충되어야 하며, 시설에 체류하는 중의 직업훈련내용도 사
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있도록
장애인의 고용촉진과 직업재활 및 직업안정을 도모하기 위하여 재정
3) 장애인복지법(2003.3 일부개정)
① 국민기초생활보장법상의 생계급여 수급자인 장애인과 차상위계층인 1급, 2급, 3급(중복장애)의 중증장애인에게 장애수당이 지
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법의 전면폐지와 함께 그 대안으로서 국가주도의 보험과 의료 서비스 그리고 직업안정책(labour exchanges)을 제시했다. 이에 반해 다수 보고서는 주로 자선조직협회( Charity Organization Society)의 영향을 받아 구빈행정 및 자선기금에 의한 서비스 제
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법 폐지에 따라 직업안정법상에 불법 근로자공급을 받은 자에 대한 처벌규정을 신설해야 한다.
○ 현재 근로자공급사업, 파견과 도급 등의 구별 기준에 대해서는 국내근로자공급사업허가관리규정(개정 1995. 2. 15. 노동부 예규 제259호)과 근로
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직업훈련촉진법 (근로자직업능력개발법)
제3조(직업능력개발훈련의 기본원칙) ① 직업능력개발훈련은 근로자 개인의 희망·적성·능력에 맞게 근로자의 생애에 걸쳐 체계적으로 실시되어야 한다.
1. 고령자·장애인
2. 「국민기초생활 보장법
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