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최저 임금 제도를 통해 노동자들의 임금 수준을 보장하는 정책 등이 최저 가격제에 해당됩니다. 최저 가격제는 시장 가격이 지나치게 낮게 형성되어 생산자들이 어려움을 겪을 때 시행될 수 있습니다. 1. 가격 규제의 개념 및 정책 목표
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제도 문제점
3. 사회부조(공공부조)제도 문제점
1) 국민기초생활보장제도 문제점
2) 공공부조의 전달체계의 문제점
3) 사회복지요원의 부족문제
Ⅲ 결론
1. 우리나라 사회보장제도의 개선방안
1) 국민연금의 개선방안
2) 의료보험제도
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1. 사회보장제도의 정의
2. 사회보장제도의 종류
3. 사회보장제도의 기본원칙
4. 사회보장제도의 목적
5. 사회보장제도 효과 및 순기능
6. 사회보장제도의 역기능
7. 사회보장제도 개선방안과 향후방향제시
<참고문헌>
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제도의 개선 방안에 관한 연구”, 부산: 동아대 정책과학대학원,「석사학위논문」, 2004 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 국민기초생활보장제도의 의의
2. 국민기초생활보장제도의 제정배경 및 목적
3. 국민기초생활보장 제도의 특징: 노동능력
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개념과 범위
1. 사회보장의 개념
2. 사회보장의 범위
1) 협의의 개념과 범위
2) 광의의 개념과 범위
II. 사회보장의 이념
1. 국민적 최저한론
2. 보편주의
3. 정상화 이념
III. 사회보장의 기능
1. 생존권과 최저생활보장 기능
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제도와 원외구조
4. 나치블법
5. 스핀햄렌드 제도와 임금보충제
6. 베버리지 위원회
1)베버리지 위원회의 설치 배경
2)베버리지 보고의 기본이념과 국민보험법
3)베버리지 계획과 국민, 정부 및 사회의 반응
7. 공중보건서비스
Ⅳ.결론
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제도에 있어서 여성보장의 한계와 개선에 관한 연구, 강남대학교 대학원 논문, 2002.
이인재 외, 사회보장론, 나남출판, 2000.
황경성김용택, 일본의 고령자 보건복지-개호보험제도, 학지사, 2001. 1. 공공부조의 개념과 특징
1) 공공부조의 개
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최저 임금제도
최저 임금법은 ‘근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 기함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지 함을 목적으로한다.’ 고 규정되어 있다.
7. 80년대 후반기와 90년대초
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제도. 우리나라에서 최근 근로장 려금제도로 실시. 소득이 적은 이들 일수록 보조금을 받을 수 있어 ‘징세‘라긴 보다 ‘복지‘의 개념이 강함
<출처>
김영란, 빈곤의 여성화와 사회복지정책, 2011
윤성원, 근로빈곤에 영향을 미치는 요
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목적
II. 고용보험의 발전과정 및 우리나라 도입경위
1. 고용보험의 발전과정
2. 우리나라 도입경위
3. 고용보험제도의 유형별 실시 국가별 실시 현황
III. 고용보험의 운영체계
1. 고용보험 운영체계
2. 고용보험 운영조직
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