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근로자성
(1). 학설
가. 근로자 부인설
나. 근로자 인정설
(2). 판례
(3). 소결
3. 공무원의 근로3권의 제한
(1). 서설
(2). 학설
가. 직무성질설
나. 국민전체봉사자설
다. 특별권력관계설
4. 국제노동기구(ILO)협약의
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미국 상황
4. 모델 케이스
4.1 유대인 홀로코스트 피해자들의 과거청산과 배상
4.2 재미일본계 집단격리수용 피해자들의 과거청산과 배상
5. 문제점
5.1 한국의 무관심
5.2 연구 부족
5.3 보도 문제
5.4 네트워킹상의 문제점
5.5 다른 소송과의
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미국 외교전략은 어떤 효과를 초래할지 아직은 예견할 수 없으나 경쟁국으로서의 일본과 중국 패권주의는 언젠가는 미국에 대한 도전의 잠재성을 갖고 있다. 또한 탈냉전시대에는 강대국간의 무력대결이 없다해도 무역전쟁으로 인한 국가간
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국가의 형성
3. 1970년~1979년- 대처이전의 대처리즘
4. 1979년~1987년 복지국가의 후퇴: 대처 정부의 복지개혁
5. 1979~97년 (대처)의 보수당 복지감축, 조세감면, 민영화
6. 1988~1996년: 사회보장 부문의 개혁
7. 1996년 이후의 시기
8. 요약
Ⅱ 미국
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근로시간법제
2. 휴일·휴가제도
Ⅳ. 영국
1. 의의
2. 근로시간에 관한 규정(The Working Time Regulations 1998)의 주요내용
3. 단체협약에 의한 근로시간 단축의 역사
Ⅴ. 미국
1. 근로시간법제
2. 휴일.휴가제도
Ⅵ. 일본
1
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노동조합의 기능
3) 공무원 노사관계의 특징
2. 주요 국가별 공무원노동조합제도의 비교. 분석
1. ILO의 국제노동기준
2. 주요 국가별 공무원노동조합
1) 미국 공무원노동조합
2) 독일 공무원노동조합
3) 영국 공무원노동조합
4) 일본
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노동조합 운영사례
4-1. 미국 공무원노동조합
4-2. 독일 공무원노동조합
4-3. 영국 공무원노동조합
4-4. 일본 공무원노동조합
4-5. 주요 국가별 제도의 비교, 분석
5. 최근 우리나라 공무원관련 이슈
5-1. 공무원
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영국의 사회복지법 형성과정
2.독일의 사회보장법
3. 미국의 사회복지입법
4. 일본의 사회복지법 역사
II. 우리나라 사회복지법의 역사적 형성과정
1.삼국시대
2.고려시대
3.조선시대
4.일제시대
5.미군정기(1945.9.8～1948.8.15)
6.정부수립
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국가 연합(ASEAN) : 1967년에 설립된 동남아시아 지역 협력 기구, 동남아시아 지역의 경제적, 사회적 기반 확립을 위해 정상 회담, 각료 회의 등을 개최하고 있으며 본부는 인도네시아 자카르타에 있다.
국제 사면 위원회(AI) : 국가 권력에 의해
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미국은 세계무역자유화를 위해 “경쟁적 자유화”라는 전략을 내세워 WTO 다자간 협상과 FTA 체결을 병행하고 있다. 그중 미국 주도의 지역 공동체 형성의 확대가 자유무역체제의 강화를 통해 조화로운 세계 정치경제 질서를 유도할 것인지,
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