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노동자들이 실제로 근로자로 인정받을 수 있는지 여부를 판단하는 것이 중요하다고 보고 있다. 예를 들어, 최근 한 골프장 캐디와 관련된 판례에서는 캐디가 노동법상의 근로자로 인정되어 정당한 임금과 사회보험료를 지급받는 권리를 보장
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법절차원칙을 판단함에 있어 그 절차의 적정성 및 정당성을 상실하여 위헌이라고 본다.
VI. 法官에 의해 裁判을 받을 權利의 侵害 與否
헌법 제27조
①모든 국민은 헌법과 법률이 정한 법관에 의하여 법률에 의한 재판을 받을 권리를 가진다.
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정과 함께 부수적인 주문으로만 채택되었다. 예를 들면, 1993년 헌법재판소는 노동쟁의조정법(지금의 노동조합 및 노동관계조정법) 12조 2항의 \'국가·지방자치단체에 종사하는 노동자의 쟁의행위 제한\'에 관한 부분의 헌법소원에서 모든 노
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해고
IV. 휴직기간의 처리
1.휴직사유의 소멸과 원직복직 의무
2.휴직기간중 임금의 처리
3.휴직사유의 소멸과 임금의 문제
4.휴직기간의 연차휴가계산
5.평균임금 산정시 휴직기간의 처리
V. 구체적 사안 (참고사례)
<판례평석> 명
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기본적인 권리일 뿐만 아니라, 사람의 존엄성과 자아 실현에 필수적이다. 이 가운데 장애인이라는 이유로 노동 기회가 제한되거나 부당한 대우를 받는 일 1. 서론
2. 본론
1) 장애와 노동 관련 대법원 판례
3. 결론
4. 참고문헌
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법」에 따른 과태료 재판을 한다.
⑥ 제4항의 기간에 이의를 제기하지 아니하고 과태료를 내지 아니하면 국세 체납처분의 예에 따라 징수한다. 수급권자와 보험가입자
보험관계
급여
기타사항(근로복지사업, 수급권자 권리보호, 벌칙)
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법한 직무행위 및 국가 또는 공공단체가 설치 관리하는 영조물의 하자로 인하여 국민에게 손해를 가하 경우에 국가나 공공단체가 그 손해를 배상하는 제도이다.
판례 : 지방자치단체장이 교동신호기를 설치하여 권리권한이 관할 지방경찰정
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법론Ⅳ」(증보판), 박영사, 1989년.
4. 호문혁, “법조경합과 청구권경합에 관한 판례의 동향”,「민사판례연구[Ⅹ]」,
박영사, 1996년. Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 계약책임과 불법행위책임의 비교
1. 서 설
2. 양 책임의 공통점
3. 양 책임의 차
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노동 실태]<상>인권·노동권 침해에 내몰리는 청소년들, 뉴시스, 2018. 01.01. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 청소년 노동인권의 개요
2. 청소년 노동인권 문제 사례
1) 사례 조사 방법
2) 노동인권 문제
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법 제6조 2항의 부모의 권리가 부당하게(in unzumutbarer Weise) 침해되어서는 안 된다고 보고 있다. 부당한 침해의 유무에 대한 판단 시에는 폐교로 인하여 학생이 부득이 새로 이용할 수밖에 없는 통학로(Schulweg)의 부당성(Zumutbarkeit)이 특히 문제되
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