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방법을 설명하고 그 사례를 기술하여 주십시오. [ 200자 이상 500자 이내 ]
전산업무를 담당한 경험이 있습니다…
학업이나 직무수행시 상대방을 설득하는 과정에서 활용하고 있는 자신만의 의사표현 방법이나 설득방식을 기술하여 주십
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학교장의 원본대조 확인을 반드시 받은 후 제출할 것
E. 상기 기준외 실적은 인정되지 않습니다.
F. 우수실적 기재방법
1. 경시대회 기재순서: 주최기관 / 대회명 / 입상격 / 대회일자
예) 성균관대 / 제21회 전국 고교 수학 경시대회 / 장려상 / 200
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평가관리원의 핵심가치 [목 차]
1. 가족관계 (500 ~ 1600 Byte 이내)
2. 성장배경 (500 ~ 1600 Byte 이내)
3. 학교생활 (500 ~ 1600 Byte 이내)
4. 특기사항 및 취미 (500 ~ 1600 Byte 이내)
5. 지원동기 및 향후 자신의 진로(계획) (400 ~ 1100 Byte 이내)
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방법이나 방식을 구체적인 사례로 기술해주시기 바랍니다. (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
[직업윤리] 본인이 생각하기에 우리원의 주요업무를 수행하는데 가장 중요한 직업윤리가 무엇이며, 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중
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평가기준
2. 면접 관이 주로 주목하는 태도
3. 일반면접대비 필수준비답변
4. 성공하는 취업면접의 7단계 답변
5. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (한화증권지원)
6. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (성격/
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평가 항목 서론
[1]주제를 선택하게 된 이유
[2]현 입시 제도의 문제
[3]레포트의 전제 조건
본론
[1]외국의 대학 입시
[2]개선방향 - 지식과 인성을 함께 측정
[3]평가 방법 다양화로 기대하는 결과 (원하는 학생상)
결론-이상향 실
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학교생활
5. 해외연수경험
6. 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 얻은 경험(금융권)
7. 창의적인 아이디어 성공 사례
8. 차별화를 위해 시간과 자원을 투자하여 자기계발 한 사례 - 500자
9. 자신과 업무스타일이 매우 다른 사람과 같이 프로젝트 또는
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학교에서 지필평가가 시행되기 전에 어느 과목에 대해서 일부 학급은 힌트를 받아서 평균점수가 잘 나오고 일부 학급은 힌트를 받지 못해 평균점수가 낮게 나오는 일로 공정성 문제가 불거져서 결국 재시험을 시행한 사례가 심심치 않게 발
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그 이유를 기술하여 주십시오.
▶ ‘선정 이유’는 각 도서별로 띄어쓰기를 포함하여 500자 이내로 작성
▶ ‘선정 이유’는 단순한 내용 요약이나 감상이 아니라, 읽게 된 계기, 책에 대한 평가, 자신에게 준 영향을 중심으로 기술
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그 이유를 기술하여 주십시오.
▶ ‘선정 이유’는 각 도서별로 띄어쓰기를 포함하여 500자 이내로 작성
▶ ‘선정 이유’는 단순한 내용 요약이나 감상이 아니라, 읽게 된 계기, 책에 대한 평가, 자신에게 준 영향을 중심으로 기술
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