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한 인식의 문제
4. 환경·안전문제
5. 정치적 측면
6. 경제적 측면
7. 사회적 상황
Ⅲ. 갈등요소의 극복과 해결방안
1. 원자력에 대한 인식의 전환을 위한 노력
2. 환경·안전 문제의 해결
3. 정치, 경제 그리고 사회적 상황의 극복
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한다.
참고문헌
김병성 / 교육과 사화, 학지사, 1994
권기욱 / 최신 학급경영, 원미사
박수연 / 학급경영 이론과 실제, 서울 : 학지사
박병량 / 학급경영, 학지사, 1997
이상기 / 옥장흠, 교육행정 및 교육경영, 서울 : 형설출판사, 2000
정기원 / 밀알
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한국방송통신대학교
변우혁 외(2010) 도시숲 이론과 실제, 이채
박영숙 외(2005) 인간 그리고 환경, 경인문화사
안영희 역(2000), 녹지생태학, 태림문화사
장순옹(2003) 최신 환경과 인간, 다산서고
조기승(2000) 환경오염과 인간의 종말, 한양대학교
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한 형태를 띨 수 있는 연봉제에 대한 이론적인 검토와 논의가 가능하게 된다.
참고문헌
권선행 외 2명(2010), 기존 인사평가 정보시스템의 신인사제도 적응향상을 위한 설계와 구현에 관한 연구, 대한안전경영과학회
곽의영(2002), 한국기업의 신
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한다.
< 참고자료 >
* 이경순 외, 정신건강간호학(상), 현문사, 2000년
* 유해영 발행, 최신임상간호매뉴얼(2), 현문사, 2004년
* 메디 아몬드 http://www.mdpolis.com/schizo
* 건강샘 http://www.healthkorea.net/healthinfo
* 메디인포 http://www.mediinfo.co.kr I. SC
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서 론
Ⅱ. 본 론
1. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설 개요
1) 생리적 욕구
2) 안전의 욕구
3) 애정과 소속의 욕구
4) 존중의 욕구
5) 자아실현 욕구
2. 매슬로우 동기위계설의 교육적 시사점
Ⅲ. 결 론
참고문헌
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한국전력공사 홈페이지 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 회사개요
1) 한전의 역사
2) 한전의 조직구조
3) 경영진 선임 방법
4) 한전의 주요통계
2. 한전의 사업 현황
1) 송변전사업
2) 배전사업
3) 판매사업
4) 대외사업
3. 한전의 경
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한국 대표기업 밀착 연구 ③ 포스코’
[Web Site]
- http://gwangyang.jeonnam.kr/ 광양시청
- http://www.posco.com 포스코
- http://www.posri.re.kr 포스코 경영연구소
- http://www.etourkorea.com 한국관광공사
- http://www.steeldaily.co.kr 한국철강신문(스틸데일리) Ⅰ. 들어
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한 무역투자 진흥공사 http://www.kotra.or.kr/
주한 뉴질랜드 대사관 http://www.nzembassy.com/
매일경제 신문 http://www.mk.co.kr/
한국 철도 신문
http://cafe.daum.net/eastofeden
http:// cafe.daum.net/go2nz/npto/46 뉴질랜드 뉴스&뉴스편
http://mixsh.com/detail/552178 : 한미FTA 뉴
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한 실정에서 영아의 주양육자는 물론 대리양육자에 의해 애착을 형성하게 된다.
참고문헌
정옥분(2004). 영유아 발달의 이해. 학지사.
강인언 외(2009). 최신 아동발달. 학지사.
곽금주 외(2005). 한국영아발달연구. 학지사
송하나(2006). 애착 행동에
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