|
업무 담당자의 역량에 따라 많은 차이를 보여줄 것으로 예상되고 있다. 더욱이 2008년도에 도입될 예정인 노인장기요양보험도 장애인복지에 많은 영향을 미칠 것이다. 더불어 정보화의 가속화로 정보의 격차가 심화될 것이며, 빈부의 불평등
|
|
|
업무 담당자의 역량에 따라 많은 차이를 보여줄 것으로 예상되고 있다. 더욱이 2008년도에 도입될 예정인 노인장기요양보험도 장애인복지에 많은 영향을 미칠 것이다. 더불어 정보화의 가속화로 정보의 격차가 심화될 것이며, 빈부의 불평등
|
|
|
업무 담당자의 역량에 따라 많은 차이를 보여줄 것으로 예상되고 있다. 더욱이 2008년도에 도입될 예정인 노인장기요양보험도 장애인복지에 많은 영향을 미칠 것이다. 더불어 정보화의 가속화로 정보의 격차가 심화될 것이며, 빈부의 불평등
|
|
|
행동과 마케팅 기구
마케팅경로와 유통계열화
소매기관
소매기관의 발달
도매기관
특수형태의 도매기관
마케팅경로와 산업용품시장
농수산품과 마케팅활동
서비스와 마케팅활동
마케팅 비용과 효율
마케팅과 정부
|
|
|
서비스의 개선 필요성이 부각
3. 구성원의 욕구와 기대를 수용하는 개별 인사관리의 필요성이 증대
Ⅶ. 전자적 인적자원관리시스템(e-HRM, HRMS)의 사례
1. 한국적 인사 특징 반영한 HRMS 구축
2. Oracle HRMS 도입으로 신개념의 인사관리 인프라
|
|
|
담당자들이 말하는 기피 인물
4. 제4장 다국적기업에서의 자기 관리 ……………………………… 15
※ 인맥관리, 어떻게 할까?
5. 제5장 다국적기업 선배들에게 듣는다 …………………………… 19
※ 다국적기업에서 몸값 높이기
|
|
|
LG경제연구원 ㆍ 강금만
지식 사회의 미래
LG경제연구원 ㆍ Rudy Ruggles
지식경영을 위한 농촌지도요원의 역할과 역량
한국농촌지도학회 ㆍ 조록환
교육적 인간상으로서 \' 신지식인 \' 의 가능성과 한계
교육철학회 ㆍ 손승남
인적자원관리
|
|
|
서비스로서의 수퍼비전
5. 상호작용과정으로서의 수퍼비전
Ⅲ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 기원
Ⅳ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 노인복지기관
Ⅴ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 자원봉사자
1. 자원봉사의 역사적 고찰
2. 자원봉사의 현황
Ⅵ. 수퍼비
|
|
|
서비스제공수준 간의 관계, 계명대학교
정연앙 외 1명(2006), 인사평가 타당성분석을 위한 방법론적 연구, 대한경영학회 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 인사평가(인사고과)의 개념
1. 평정의 논리
2. 고과의 논리
3. 평가의 논리
Ⅲ. 인사평가(인사고과)
|
|
|
LG경제연구원(주간경제)
윤리경영의 실천 포인트：내부신고제도 - 김기태 / LG경제연구원(주간경제)
분식회계 - 유정숙 / LG경제연구원(주간경제) 1. 분식회계의 개념
2. 분식회계 유형
3. 분식회계 사례
사건설명
(1) SK증권과 JP모
|
|
메뉴펼치기
