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의의
2. 산별교섭 발전을 위한 해결과제
1) 민주적인 노사관계 발전과 사용자단체 구성
2) 기업별 체제를 바탕으로 한 현행 노동법의 전면적 개정
Ⅵ. 보건의료노조 산별교섭
1. 방침 결정과 특징
2. 방침 결정의 배경
3. 교섭 경과
Ⅶ.
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국제비교. 「한국보건사회연구원 연구보고서」. 1. 서론
2. 영유아 보육법의 의의
3. 영유아보육법의 수정 이유 및 수정안
4. 2004년 전면 개정된 [영유아보육법]의 주요 특성
5. 보육에 영향을 미치는 사회문화의 요인
6. 영유아보육법
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정의
(2) 사회보장의 역사
(3) 사회보험과 민간보험의 차이점
2. 사회보장제도
1) 공적연금(국민연금)
(1) 국민연금제도의 의의
(2) 국민연금의 가입대상자 및 가입자 종류
(3) 연금보험료 부담 및 징수
(4) 연금급여
2) 국민건강
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의의
2) 근거
2. 이사의 충실의무
1) 의의
2) 근거
3. 이사회내 위원회 설치
1) 의의
2) 근거
4. 상장법인에 대한 사외이사 선임 의무화
1) 의의
2) 근거
5. 이사회 결의사항의 범위 구체화
1) 의의
2) 근거
6. 이사의 정보접근권 강화
1) 의의
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정의
3. 노동시장상황과 고용형태
Ⅱ. 단시간근로자(파트타이머, 아르바이트)의 활용
1. 단시간근로자의 의의와 구별개념
1) 단시간근로자란
2) 단시간근로자와 구별되는 개념
2. 근로조건의 일반원칙(비례보호의 원칙)
III. 비정규직
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국제한국어교육학회. P153~173
조현용(2005). 한국어 교육의 실제. 유씨엘
조현용 .한국어문화 교육 방안에 대한 연구 (A Study on Methods of Teaching Korean Language Culture.)
한재영 외(2005). 한국어 교수법. 태학사 1. 문화의 정의와 특성
2. 문화교육
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의의
4.1 연구의 목적
4.2 선행연구 및 조사사례
4.3 조사방법
5. 비정규 사서직의 실태조사에 관한 분석
5.1 일반현황
5.2 근로조건
5.3 근무환경 및 향후전망
5.4 현장의 문제점들
6. 요약 및 결론
6.1 요 약
6.2 결 론
1) 비정규직에 대한
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의의
1. 근로계약요소의 변화와 근로계약관계의 밑그림 변화
2. 근로조건 대등결정의 원칙과 근로자참여
3. 동일가치노동 동일임금지급원칙과 사용자의 공정평가의무
4. 근로조건의 개별화와 집단적 노사관계의 변화
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정의실천시민연합 토론회.
Aoki, M.(1988), Information, Incentive and Bargaining in Japanese Economy, Cambridge University Press.
Coriat, B.(1991), Penser A L\'envers, Christian Bourgies Editeur, (花田昌宜 劑藤悅則譯, 「逆轉の思考」, 藤原書店, 1992.)
Fujimoto, T.(1994a), \"The Origin and E
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의의
제 2 절 연구 범위 및 방법
Ⅱ. 광역도시계획에 대한 이론적 논의
제 1 절 지역협력계획으로서의 광역도시계획
제 2 절 전략계획으로서의 광역도시계획
제 3 절 지속가능한(sustainable) 개발과 광역도시계획
제 4 절 성장관리(gr
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