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론
Ⅱ. 사례관리의 정의
Ⅲ. 사례관리의 등장배경
Ⅳ. 사례관리의 구성요소
Ⅴ. 사례관리의 목적
Ⅵ. 사례관리의 가치
Ⅶ. 특징
Ⅷ. 사례관리의 기능
Ⅸ. 사례관리자의 역할
Ⅹ. 사례관리의 과정
Ⅺ. 사례관리의 전망
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등장배경과 필요성
3. 지식경영의 구성요소
4. 지식경영의 효과
5. 방해요인 및 문제점
Ⅲ. 지식경영 성공사례 및 시사점
1. 국내외 성공사례
(1)LG전자
(2)스웨덴의 글로벌 금융기업-스칸디아
(3)삼성에버랜드
2. 시사점
Ⅳ. 결론
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계의 저
실천 SCM 경영 혁명, 이노우에 하루키 저 1. SCM 이란?
2. SCM 등장배경
3. SCM의 관리영역
4. SCM 프로세스
5. SCM의 성공적인 도입을 위한 요소
6. SCM 도입 성공사례 분석
7. SCM 도입효과분석
8. SCM의 향후접근방향 제시
9.
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계층별 교육
3) 개발교육
Ⅱ. 학습조직론의 기업교육
1. 학습조직론의 등장 배경 및 개념
1) 학습조직론의 등장배경
2) 학습조직의 개념
3) 학습조직의 기본요소
2. 학습조직론의 기업교육 방향
1) 학습조직론의 인간관
2)
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배경
다. SPICE 기본목표
라. SPICE 2차원 평가모델
마. SPICE 프로세스 Rating 방법
바. 국내에서의 SPICE 활동과 향후 발전방향
3. CMMI개요
가. CMMI의 정의
나. CMMI의 목적/추구하는 가치
II. CMMI 표현방법 비교 및 단계적 표현방법모델 구성요소
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등장배경 및 필요성
(1) 지식경영의 정의
(2) 지식경영의 등장배경
(3) 지식경영의 필요성
Ⅱ. 본론
1. 지식경영의 구성요소
(1) 구성요소
(2) 지식경영전략의 유형
2. 지식경영의 4대 핵심요소
3. 지식관리시스템
(1) 지식
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등장 배경 및 필요성
1) 도시브랜드의 등장배경
2) 도시브랜딩의 필요성
3) 도시브랜딩의 유형
4) 각 도시의 자립성 필요성증대
5) 이미지 자체가 중요하기 때문에
6) 도시에도 등수가 있다
3. 도시브랜드의 기능과 역할
1)
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높일 수 있는 것을 알 수 있다. 1. 등장배경
2. TQM의 정의
3. TQM적 관리와 전통적 관리의 차이
4. TQM의 성공적인 운용
5. TQM 성공을 위한 수행 방안
6. TQM의 기본 구성요소
7. TQM의 적용절차
8. TQM과 적시생산
9. 결론
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등장배경
4. 역량강화의 목표
5. 역량강화의 개입영역
6. 역량강화 프로그램의 원칙
7. 역량강화적 실천의 요소
8. 역량강화 실천과 지역중심의 접근
9. 사회복지사의 역량강화 실천전략
10. 사례
가. 단계별 개입 단
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등장배경
3, 논리모델의 특징 및 유용성
4, 논리모델의 구성요소와 적용
2. 우리가 사회복지실천 현장에서 프로그램 개발과 평가를 왜 해야 하는지 그 필요성 및 중요성을 설명하고, 졸업 후 프로그램 전문가로서 어떤 역할과 자세로 임
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