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쌍용자동차는 정리해고 그 시작에서부터 비윤리적이었다. 시작이 잘못 되었다면 그 후에라도 제대로 대처하려는 노력을 해야 하는데 쌍용자동차는 분명히 자신들의 손으로 노동자들과 그 가족의 소중한 목숨마저 앗아갔음에도 소위 말하듯
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-쌍용자동차의 파업사례 선정이유 및 목표
쌍용자동차는 지난 몇 년간 대우그룹으로의 인수 합병, 워크아웃, 해외매각이라는 3차례의 큰 변화를 겪으면서 기업의 정체성에 위기를 맞았으며 대우그룹으로의 인수 이 후 대우그룹의 기업문화
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CPI는 3.5% 초과하지 않을 것임
=> 예상 : GDP는 전체적으로 7-8%의 성장유지 예상 1. 대상선정기업
2. 중국경제와 자동차 시장 현황
3. 중국 자동차시장 환경 분석
4. 2013년 승용차 시장 상황
5. 2013년 SUV시장
6. 중국 SUV시장 성장동력 분석
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현대 자동차
- 인도시장의 브랜드 보다는 가격을 중시하는 구매패턴을 파악하여
- 상대적으로 가격이 싼 경차시장의 강점을 살려
인도 자동차 산업 3대 기업 중 하나로 부상
BMW
- Strippde-Down전략을 통한 시장점유율 상승
- BMW Financial Ser
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자동차그룹과 쌍용자동차가 각각 휘발유와 경유엔진용 하이브리드 시스템을 개발중이다. 현대차는 1995년 제1회 서울모터쇼에서 국내 최초의 하이브리드 카를 선보였지만 당시로서는 컨셉트카 수준이었다. 이후 1999년 아반떼, 2000년 베르나
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쌍용자동차
sk이노베이션
삼성전자
posco
무위험자산
계
비중
11.8%
88.2%
100%
x 13.3%
x 23.6%
x 184.1%
x 121%
최종비중
1.5694%
2.7848%
21.7238%
-14.27%
88.2%
100%
금액
313,880
556,960
4,344,760
-2,854,000
9,800,840
20,000,000
** CAL도출을 위한 자료 및 설명력(R2)
쌍용차
sk이
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자기 성장을 이어 나가겠습니다. 뿐만 아니라, 산업 동향을 주시하고 전문성을 유지하기 위해 계속적인 자기계발에 힘쓸 것이며, 현대자동차에서의 경험을 토대로 타 분야에서의 기회도 적극적으로 모색할 계획입니다. 마지막으로, 네트워킹
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2. 임금체계 현황
기본급
직급별호봉제 단일호봉제(호간 간격변경X)
총 145호봉 (연간 2호봉씩 승호)
호봉간 격차는 일일단가 기준
230원(1~52호봉) ~ 250원(53~145호봉)
하위호봉 < 상위호봉
조합원들과 노조가 의식적으로 기업내 정규직간의
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최근, 직무역할급은…
직책으로부터 분리된 직급에 대한 보상책으로 인사고과가 승급 결정요소에 포함됨
임금구성 상 특징은…
기본급의 낮은비중(40%미만)과 복잡한 수당 항목들이다. 이는 기본급 인상이 억제됨으로써 비롯된 현상이며,
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쌍용자동차를 4억 6000만 달러에 인수해 한국시장 진출의 기반을 세웠다.
앞서 언급했듯 인도의 승용차 시장은 소형차가 주류이다. 판매 10위 안에 소형차가 아닌 모델은 볼레로와 이노바 두 차종뿐이고 마힌드라의 볼레로는 SUV로는 유일하게
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