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한양대학교 대학원 / 2014. 2
알기쉬운 간호미생물학 / 보건에듀 / 2014.08.12 / 신영오 외 9인 공저
국민건강보험협회 / 2015.05.22
국가건강정보포털 의학정보 / 2016.12.28
제2판 병원미생물학 / 라이프사이언스 / 2017.03.01 / KATHLEEN PARK TALARO Ⅰ. 서
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간호사의 이직을 방지하기 위해서는 무엇보다 직무로 인하여 받는 스트레스를 해소할 수 있도록 병원에서의 적극적인 개선안의 마련이 필요하다.
참고문헌
고성규, 조직구조가 직무 태도에 미치는 영향, 연세대학교 대학원 논문, 2017.
권은
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대학교 보건대학원 논문, 2000.
삼성서울병원 홈페이지
안숙희, 신생아중환자의 약물치료, 병원약사회지, 제35권 제2호, 2018.
여성희, 중환자실 간호사가 경험하는 윤리적 딜레마, 한양대학교 임상간호정보대학원 논문, 2007.
이상미김혜원, 고
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병원근무 신규 간호사의 이직경험에 관한 현상학적 연구」한국직업건강간호학회지
장은미(1997)「품질 경영과 향후 인련 관리 방향」현대경제사회연구원
장형석(2005)「목표관리제 도입실태와 개선방안에 관한 연구」한양대학교 산업경영
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간호사의 사회심리적 스트레스, 이직의도와 간호 업무수행 산업간호학회지 19(2) 236-245
이난희. 정신간호사의 자기효능감, 직무스트레스, 소진의 관계. 이화여자대학교 대학원. 2011 1. 서론
2. 본론
1) 전략계획이란
2) 의료조직에 전략계획
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간호사와 사회복지사간의 지역사회 보건·복지 협력에 관한 연구. 서울대학교 보건대학원, 서울.
-김종래(2009). 병동에서의 전문인력간 업무협력에 대한 의사 및 간호사의 인식. 한양대학교, 서울.
-이지연(2002). 종합병원의 진료파트별 특성과
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간호사와 사회복지사간의 지역사회 보건·복지 협력에 관한 연구. 서울대학교 보건대학원, 서울.
-김종래(2009). 병동에서의 전문인력간 업무협력에 대한 의사 및 간호사의 인식. 한양대학교, 서울.
-이지연(2002). 종합병원의 진료파트별 특성과
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간의 경로분석」한국산학기술학회
구옥희(2000)「간호조직의 임파워먼트 연구」충남대학교 대학원 석사학위논문
고현진(2010)「일개 종합병원 간호사의 업무환경과 직무만족, 이직의도에 관한 조사연구」한양대학교 대학원 석사학위논문
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간호학회지』, 2010년 8월호.
- 삼성서울병원홈페이지, www.samsunghospital.com
- 윤영호,「우리나라 암환자 자살률, 일반인구의 2배」,『Cancer Epidemiology, Biomarkers & Prevention』, 2010년 8월호.
- 이기수, “[고려대의료원 집중화센터 및 암병원] (4) 고려대
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병원 간호사의 이직의도에 영향을 미치는 예측 요인」간호행정학회지, 15(1)
이연복,이혜경(2015)「병원간호사의 역할갈등 및 갈등관리 유형」스트레스연구, 23(3)
장형석(2005)「목표관리제 도입실태와 개선방안에 관한 연구」한양대학교 산업
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