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기업에 미치는 영향
1) 긍정적 영향
(1) 수출 경쟁력 강화
(2) 해외 자산 가치 상승
(3) 수출 이익 증가
(4) 해외 투자 상승
2) 부정적 영향
(1) 수입 원자재 비용 증가
(2) 해외 생산 비용 부담
(3) 환율 변동 리스크 증가
(4) 글로벌 경쟁력 저하
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기업은 노조활동을 보장해야함
캄보디아의 노조는 5개의 전국규모 노조와 각 직장별 노조로 대별되는데 직장 노조는 근로자 대표위원회로 명명됨
노조의 성향은 근로자 대표위원회가 사용자측에 협조적인 반면 연합노조는 급진적인 성향을
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기업이 이윤에 대한 관심보다는 창의적인 패션디자인에 더 많은 관심을 기울이는 마케팅관리방식.
좋은 디자인이란 일반 대중에게 따로 광고하거나 촉진하지 않아도 그 자체가 촉진의 기능을 한다는 신념에서 비롯됨.
약점은 소비자욕구를
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기업이 이윤에 대한 관심보다는 창의적인 패션디자인에 더 많은 관심을 기울이는 마케팅관리방식.
좋은 디자인이란 일반 대중에게 따로 광고하거나 촉진하지 않아도 그 자체가 촉진의 기능을 한다는 신념에서 비롯됨.
약점은 소비자욕구를
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기업의 조직도와 직무구조에서 패션 디자인과 관련된 직무가 무엇이며 직무의 특징을 설명하세요.
9. 패밀리 브랜드, Q/P 브랜드는 무엇이며 특징과 사례를 설명하세요.
10 점포형 패션소매점 중에서 패션 전문점을 특징을 부산경남 지역
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제9장 패션 소매유통업의 현황과 특성 제10장 패션 소매유통업의 경쟁력 제11장 의류 패션산업과 공급망 관리 제12장 판매촉진과 패션 광고 제13장 판매촉진의 형태 제14장 취업의 기회 제15장 기업가 정신 - 각 장별 출제예상문제 (해설포함)
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의류 패션산업의 현황과 특성
제7장 의류 패션산업의 변화와 경쟁력
제8장 기타 패션산업
제9장 패션 소매유통업의 현황과 특성
제10장 패션 소매유통업의 경쟁력
제11장 의류패션산업과 공급망 관리
제14장 취업의 기회
제15장 기업가 정신
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의류 패션산업의 현황과 특성
제7장 의류 패션산업의 변화와 경쟁력
제8장 기타 패션산업
제9장 패션 소매유통업의 현황과 특성
제10장 패션 소매유통업의 경쟁력
제11장 의류패션산업과 공급망 관리
제14장 취업의 기회
제15장 기업가 정신
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기업일수록 저임금이며 평균 임금과의 격차가 크다는 사실이다. 중소제조업체의 낮은 임금 지불능력은 노동이동의 심화와 인력난을 가중시켜 직업교육훈련 참여를 위축시키는 요인으로 연결된다.
3) 현장의 필요에 부응하는 직업교육훈련
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기업간의 전략적 제휴나 과잉설비의 감축 등을 통해 공동이익을 도모할 수도 있을 것임.
※참고문헌
◎ 신현수, 이원복(2003) 『한중일 제조업경쟁력 비교분석』, 산업연구원
◎ 정인교, 『동아시아 경제지역주의와 한,중,일의 대응』, 대외경
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