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기업의 윤리관을 나타내는 만큼 분식회계가 범법행위임을 자각하여 분식회계를 하지 않겠다는 최고 경영자의 경영철학과 윤리경영이 무엇보다도 중요하다고 할 수 있다. 감사인은 그들의 독립성과 감사기술을 제고하여 발견된 오류나 부정
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기업권력의 집중과 남용을 방지하고 기업의 사회적 책임을 성실히 수행한
다는 측면에서 도입되었다.
3. 분식결산(window dressing settlement) : 기업이 고의적으로 자산이나 이익 등을 회계
처리기준에 어긋나는 방법으로 결산해 사실과 다른 재
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한국경제
1)국가경쟁력
2)기업경쟁력
2.외환위기 상황의 한국경제
1)구조조정의 방향
2)기업지배구조의 선진화 방향
3.외화위기 이후의 한국경제
1)외환위기 이후 경제상황
2)외환위기 이후 가계경제
3)소비생활의 변화
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기업 혁신 생태계를 조성하기 위해 국내 최대 규모의 창업보육 공간인 ‘프론트원’을 운영하고, 창업부터 스케일업까지 성장단계별 지원체계를 갖추고 있으며 기술평가 체계의 고도화, 기술역량 보유기업에 대한 특화 지원제도 도입을 추
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기업가치를 주식시장의 주식가격으로 평가하는 상황에서
주주를 고객으로 보는 마인드
종업원을 내부 고객으로 보는 마인드 경영마인드의 정의
경영마인드와 행정마인드의 비교
경영마인드의 핵심요소
경영마인드가 있는 기업
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기업지배구조 개선 작업을 시행하여야 한다.
7. 정리
기업들은 더욱 투명한 경영으로 세계시장에서 신뢰를 쌓아 국가의 경쟁력을 높이고 새로운 기술개발과 우수한 인적자원을 갖춰서 국가경제를 더욱 발전시켜야 할 책임이 있다. 회계의 투
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기업의 재무적 가치와 경영자의 업적을 평가하는 데 있어 순이익이나 경상이익보다 훨씬 효율적인 지표로 활용되고 있다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
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가치의 공유(Value Sharing)
6. 전문지식의 활용(Expertise)
Ⅳ. 기업경영에서의 시사점
1. 글로벌 리더십의 확보
2. Over-Extension을 통한 역량 극대화
3. 구조조정을 통한 활로개척
4. 신뢰를 기반한 자율적 리더십 확립
5. 지도자 육성을 위해 지
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평가받기 때문에 독립성을 유지하면서도 기업가치 제고에 도움이 되도록 활동하려는 유인이 컸기 때문
②따라서 자격규제를 강화하기 보다 기업간의 교류, 겸직 등에 대한 규정을 정비하여 사외이사의 능력을 갖춘 인력을 충분히 활용할 수
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보는 것이 맞다는 판단이다. 목차
1. 기업개요 및 2010년 전망
2. 재무분석
(1) 자기자본과 부채관계
(2) 주당순자산과 주가관계
(3) 배당분석
(4) 대주주 지분 추적 분석
(5) 자산형태 분석
3. 기술적 분석
4. 투자전략
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