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비언어적 행동의 관찰
2) 사회복지사의 비언어적 의사소통
4. 해석기술
1) 해석의 목적
2) 해석 시 주의사항
5. 정보제공기술
1) 정보제공기술 방법
2) 조언(advice)을 줄 때 주의사항
6. 기타 면접기술들
7. 종결기술
참고문헌
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의견을 존중하며 더 나은 협업을 위해 노력하고, 같은 문제가 재발하지 않도록 효과적인 의사소통 방식을 유지하겠습니다. 1. 성장과정
2. 성격
3. 생활신조
4. 지원동기 및 포부
5. 특기사항
6. 경험 및 경력기술서
7. 면접질문 및 답변
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사이 배점
8
합계
40 초기면접 및 사정계획
면접내용,
<개인력/가족력>
<경제상황>
<건강상황 및 일상생활능력>
<사회심리적상황>
Ct와 가족의강점및 욕구
사회복지사 의견
무료급식 생활실태조사 추가질문지,
무료경로식당
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사례를 가지고 문제 발생-분석 기준-우선순위-후속조치-시스템 개선의 5단계 프로세스로 정리해둘 것. 면접 중 언제든 \'이런 순서로 접근하겠습니다\'는 문장이 나와야 한다.
② 다부서 협업 시 이견 조율 방법을 묻는 질문 증가
보건 리스크
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차분하고 일관된 태도로 신뢰를 쌓는 것이 중요하다고 생각합니다. 1. 지원동기 및 입사후 포부
2. 성격 및 생활신조
3. 세부경력(경력이 없을 경우 교육연수, 봉사활동 등)
4. 바람직한 간호사 상에 대한 견해
5. 면접질문 및 답변
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사람이 정말 그런 사람인가?’ 라는 호기심을 자아내는 데 큰 역할을 해줄 수 있을 것이다.
⑦ (인성) 친구나 주변 사람들이 부르는 별명이 있는가
면접관이 해당 지원자가 객관적으로 정말 어떤 사람인지 파악하고자 하는 질문이다. 해당 질
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빈센트 반 고흐
이영환, 서양 미술사
주디선드(2004), 고흐, 한길아트
파스칼 보나우 지음, 이희정 옮김(2002), Vincent(빈센트가 그린 반고흐), (주)눌와
파스칼 보나푸, 반 고흐-태양의 화가, 시공 디스커버리 총서
프랑수아 베르나르 미셀(2001), 고
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국기독교회사 서술에 있어서 가톨릭사를 어떻게 할 것인가? 쓸 것인가, 말 것인가? 쓴다면 어떻게 쓸 것인가? 안 쓴다면 그 이유는 무엇인가?
현재 가톨릭사를 쓸 수 있는 개신교회사가가 과연 몇 명이나 될까를 염려한다. 그러나 언젠가는 써
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사실 이 질문이 저에게는 어머니와 아버지 둘 중에 누가 더 좋냐 는 물음과 비교할 수 있다고 생각합니다. 제가 000에서 능력을 인정받는 한 가정생활과 직장 생활 모두에 충실한 사람이 되고 싶습니다. 저에게 있어 결혼과 가정은 동전의 양면
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면접방식으로 발전하게 되는 계기가 되는 것이다. LG경제연구원이 발표한 바에 의하면, 대기업의 경우 1년 이내 퇴사율이 37%이고 보면 회사나 지원자 모두의 기회손실을 최소화하는 대안은 질문에 의한 검증기법이라고 할 수 있다.
아래 <
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