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우리나라와 경찰채용비교를 해보았으나,
우리나라는 선진국에 비해 경찰관 수들은 엄청많은거같다
경찰채용을 할때 좀 더 유능한 인재들을 뽑기위해서는 보다 많이 노력을 기울여야할것이다
첫째 국민에게 욕을얻어먹는 경찰관이아니라,
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우리나라와 다른나라의 경찰채용과정을 알아보게 되었지만 그렇게 차이가 심한 편은 아닌 것 같았다. 앞으로 우리나라는 시험에 대해서 좀더 고칠점이 많은 것 같고 다른나라처럼 특채가 그렇게 많지않다는게 좀아쉬운점이다.
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- - - - - - - - - 6p~8p
4. 독일 경찰 채용과정 - - - - - - - - -8p~9p
5.우리 나라 경찰 채용과정 - - - - - - 9p~11p
6.경찰 개선 방향- - - - - - - - - - - - 12p
7. 우리나라와의 비교고찰 - - - - - 13p~ 14p
8.출저 문헌 - - - - - - - - - - - - - - 15p
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신규채용
3. 일본의 경찰공무원 신규채용
4. 독일의 경찰공무원 신규채용
5. 프랑스 경찰공무원 신규채용
6. 우리나라의 경찰공무원 신규채용
Ⅲ. 결 론
1.개선 방안
2.경찰공무원 입직경로의 단순화
3. 경찰공무원 채용시험관리의 개선
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비교 해보면, 어쩌면 우리나라가 더 간단하고 외국에 비해 까다로운 점이 없다는게 맞는말인거 같습니다. 학력도 동등 이하 이면 되는것이고, 고칠 것이 있다면, 경찰의 인원을 더 늘려서 경찰이 관할 할수 있는 사람수가 줄어 들게 하는것이
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