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간호부서의 위치에 따른 간호관리 기능 비교 연구, 경희대학교 행정대학원, p17
12. 김희진(1996), 병원조직의 특성과 간호사의 전문직 정체성(S병원과 H병원의 간호전달체제 비교연구), 이화여재대학교 대학원, p12 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
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간호업무를 조력했다. 러시아 적십자 역시 간호사를 양성했다. 그 밖에도 여러 간호사 양성소들이 있었다.
▣▣참고 문헌▣▣
문희자, 변창자, 박성애외 간호관리학 수 문 사 22~174 1997년도 1)고대 문명시대
2)초기 기독교 시대의 간호
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간호사들의 노력이 필요할 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
1. 김근순 외(2012). 성인간호학Ⅰ. 수문사, pp 825~827.
2. 퍼시픽북스 학술편찬국(2012). Nursing Management. 퍼시픽북스, pp 178~182.
3. 임영희 외(2008). 간호관리학. 수문사, pp 340~367. Ⅰ. 서론
Ⅱ.
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간호론 - 현문사 - 김조자 등
간호이론 - 수문사 - 김수지
간호관리학Ⅰ- 수문사 - 지성애 등
1.목차
Ⅰ서론
1.나이팅게일의 출생---------------------------------(1)
Ⅱ본론
①크리미아 전쟁에서의 업적 ------------------------- (1)
②나이팅게일의 후반기 업
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간호사의 이직 동향 분석3
2. 간호사의 잦은 이직에 따른 문제점4
(1) 간호 전문 인력 부족4
2) 조직의 효율성과 생산성 저해 5
3. 간호사의 하루 일과5
4. 간호사가 이직감소 방안9
Ⅲ. 결론9
※ 참고문헌10 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 간호사는 왜
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간호계에 공헌이 큰 간호사에게 \'나이팅게일 기장\'을 수상하고 있다.
참고문헌
주요간호중재 및 간호활용/최순희 채민정 외 3명 저/전남대학교출판부/2015
간호관리학 / Wise 저 / 정단미디어 / 2017
보건간호 일반 / 김희영 김보영 저 / 포널스출
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간호사는 지시적인 말투가 아닌 정중하고 긍정적인 말투를 사용하고 신규간호사는 자기주장 및 상향적 의사소통을 사용하여 자신의 의견을 분명하게 전달하여 원활한 의사소통을 하도록 한다.
참고문헌
이병숙 외(2016), 간호관리학, 정담미
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과정 포함)
① 전략계획의 이해
② 전략계획의 정의
③ 전략계획의 과정
2) 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유
① 의료조직의 관리환경 변화
② 의료 수요 요인의 변화
3) 전략계획의 장점 나열
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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간호사의 직무스트레스와 대처유형, 부산대학교 대학원 간호학과, 간호학석사 학위논문
- 최형선(2008), 교대 근무로 인한 간호사들의 스트레스에 관한 연구, 순천대학교 경영행정대학원 행정학과, 행정학석사 학위논문 Ⅰ. 서론 -------------
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육을 받으며 관리역량을 높여 가는 것 뿐 만아니라 전문 간호사로의 커리어를 성장시키는 것에 적극적이었다. 하지만 이러한 노력들과 직업경력 기회 확대를 위한 여건이 조성되었음에도 불구하고 간호사들에게 직업적 위상을 확대시키고자
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