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간호관리학 주제발표-리더십이론
목차
1. 행동이론(Behavioral Theory)
2. 상황이론(Situational Theories)
3. 참고문헌
1. 행동이론(Behavioral Theory)
행동이론은 리더십 연구에서 중요한 이론적 틀 중 하나로, 리더의 행동이 팀의 성과와 조직
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간호행정학회지
권혜진 외(2007) 의료기관내에서의 언어폭력에 관한 연구, 임상간호연구
염영희 외(2005) 간호관리학, 수문사
김인숙 외(2008) 최신간호관리학, 현문사
강윤숙 외(2007) 간호관리와 리더십, 현문사
이소우 외(2009) 간호이론의 이해,
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간호사의 직장 이탈이나 이직을 많이 줄일 수 있을 것으로 기대해 본다.
IV. 참고문헌
염영희 외(2005) 간호관리학, 수문사
김인숙 외(2008) 최신간호관리학, 현문사
강윤숙 외(2007) 간호관리와 리더십, 현문사
이소우 외(2009) 간호이론의 이해, 수
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간호학생이 리더십을 발휘했던 사례
2) 리더십 역량 평가
3) 리더십 개발 방안
1. 간호단위 관리자의 리더십유형을 리더십이론에 근거하여 분석하시오.
간호단위 관리자의 리더십유형을 분석하는 것은 간호관리학에서 중요한 주제
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간호학과 4학년 전략적 간호관리 C형] 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(리더십, 문화, 조직, 의사결정, 자율성, 교육 등등)들을 다각도로 논의하
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