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간호에 미치는 영향을 감소시켜 간호전문직 발전에 기여하여야 하겠다.
Ⅳ. 참고문헌
이정희(2002) “임상간호사의 이직 의도에관한 연구” 전북대 행정대학원 석사학위 논문
김정자(2003) “일 종합병원 간호사의 이직관련 요인 -이직간호사를
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간호관리. 한국방송통신대학교출판문화원. 2015
김희진. 병원조직의 특성과 간호사의 전문직 정체성 : S병원과 H병원의 간호전달체제 비교연구 이화여자대학교 대학원. 1997
박현태. 간호조직에서 리더쉽 유형과 직무만족, 조직몰입에 관한 연
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연구, 대구대학교 대학원.
6. 김영훈(2000), 치과병원에서의 니치전략 사례, 경희대학교 경영대학원. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려
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간호사 자기소개서
1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장래계획
5. 역량 및 업적
면접기출(인성 및 경영진 면접 15문제, 케이스면접 4문제) 및 모범답안
1. 인성 및 경영진 면접
2. 케이스 면접 문제
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간호사 자기소개서 1
1. 동아대학교의료원에 지원한 이유와 입사 후 달성하고자 하는 목표를 자신의 역량과 결부시켜 기술하세요. (700자)
2. 본인의 성장과정을 기술하되 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하세요.
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연구」명지대학교 사회교육대학원 석사학위논문
유은영(2006)「노인의 행태 특성을 고려한 노인복지시설의 실내공간계획에 관한 연구」건국대학교 건축전문대학원 박사학위논문
이선옥,정성화(2017)「노인간호학」한국방송통신대학교출판
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연구, 제12권 제1호, 2010.
오미란, 환자의 자기결정권과 의사의 설명의무, 한양대학교 행정?자치대학원 논문, 2008.
이강훈, 영리법인의료기관의 타당성에 관한 연구, 연세대학교 대학원 논문, 2008.
이경미, 간호사의 민사절차에 관한 고찰, 영
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간호사의 사회심리적 스트레스, 이직의도와 간호 업무수행 산업간호학회지 19(2) 236-245
이난희. 정신간호사의 자기효능감, 직무스트레스, 소진의 관계. 이화여자대학교 대학원. 2011 1. 서론
2. 본론
1) 전략계획이란
2) 의료조직에 전략계획
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간호를 나열하시오.
1) 소아에게 위관 영양법(Gavage Feeding)을 적용하는 목적
2) 소아에게 위관 영양법(Gavage Feeding) 간호
3. 울혈성 심부전 환아의 “간호중재 및 치료” 계획을 세우시오.
1) 울혈성 심부전
2) 울혈성 심부전 환아의 간호
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간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지
1) 간호사의 이직에 미치는 요인
(1) 직무스트레스
(2) 감정노동
(3) 학습관련 자기주도성
(4) 직장-가정 갈등
(5) 직무소진
(6)
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