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방송통신대학교 출판문화원.
최지연 외 2명(2014). 간호사의 임파워먼트와 직무만족이 간호업무성과에 미치는 영향. 간호행정학회지 2024년 2학기 간호지도자론 중간과제
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. '개인의 의사소통유형'(교재 pp.219~236) 4가
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방송통신대학교 출판문화원. 간호지도자론) 2024년 2학기 중간과제
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. '개인의 의사소통유형'(교재 pp.219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1) 가족, 2) 친구, 3) 직장(또는 낯선 타인)과 나누는 대화를 관찰
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간호업무성과에 미치는 영향. 간호행정학회지
오민환(2003). 부하성숙도에 따른 군 리더십 유형의 유효성에 관한 연구. 공주대학교 경영행정대학원
김광점 외(2011), 핵심 조직행동론, 시그마프레스. 간호지도자론- 2024년 2학기 중간과제
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간호지도자론. 한국방송통신대학교 출판부. 2014
오창환. 리더십유형과 갈등처리유형이 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구. 남서울대학교 디지털정보대학원. 2004
고문희 외(2009) 간호지도자론, 방송대출판부 목차:
I. 서론
II. 본론
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지도자보다 덜 하지만, 매우 협조적이어서 그에 알맞은 지시를 내릴 수 있을 것이다.
V. 참고문헌
- 이론개발과 적용을 위한 중범위 간호이론 - 김달숙, 앗눅희 외 3명 저 / 대학서림 / 2012
- 우리는 어떤 지도자를 원하는가 - 차이잉원 저 / 박진
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방송 등과 같은 대중매체를 이용한 홍보 등으로 구체적인 프로그램을 계획하여 태권도의 국가브랜드 이미지 향상을 위해 활성화 시켜야 한다.
둘째, 태권도의 국가브랜드 이미지 향상을 위해 태권도인은 태권도 지도자로써 끊임없는 연구와
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지도자 김정일동지의 문헌집』,1991.
리영희, 『남북한 전쟁능력 비교연구』, 1988.
윤태영, 『한미 연합 위기관리체제: 실제, 문제점 및 발전방향』,한국국제정치학회 편《국제정치논총》제39집 3호, 1999.
이종석, 『북한의 권력구조 재편과 대
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과제」, 영남사회교육협회출판부, 2004.
조휘일, 자원봉사 ,「한국사회복지학의 평가」, 한국복지정책연구소, 2002.
최윤진, 청소년 봉사활동지도자의 역할과 훈련방안 ,「교육개혁과 청소년 자원봉사활성화」, 한국청소년 학회 중앙일보사, 200
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과제 ............................................ Page9
4. 관의 통합 및 발전과정 .............................................. Page9
5. 체육관운영의 요소 ...................................................... Page10
Ⅳ. 태권도장 경영 활성화 방안
1. 지도자의
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과제에서도 우수한 평가를 받을 수 있었습니다.
바야흐로 입사 후에도 저는 고려대학교 구로병원의 가치인 ‘연구, 협력, 소통’을 실천하며, 의료진과 유기적인 협업을 통해 환자에게 가장 적절한 간호를 제공하는 간호사가 되고자 하는 바
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간호사로서 가장 이루고자 하는 꿈은 실수 없는 완벽한 존재가 되고자 하는 것입니다. 아직은 많이 부족할 것입니다. 전문인으로서, 특히 간호사로서 부족함 없이 가장 만족할 수 있는 존재로서 완벽한 인재가 되어야 할 것입니다. 단 한 번의
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중간에 포기하지 않고 비록 천천히 갈지라도 거꾸로 가지 않는 사람이 될 수 있었습니다. 신규 간호사가 되어 힘든 시간이 있을지라도, 항상 긍정적인 생각으로 중간에 절대 포기하는 일이 없도록 하겠습니다.
4. 지원동기 및 장래 계획
[환자
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중간만 쓰자(잘 읽히게 쓰자)
면접관이 검증하려는 내용이 없도록 쓰자
1문장에 1개 내용만 들어간다(주어1, 서술어1)
능동형으로 쓰기(지원하게 되었습니다 X, 지원했습니다 O)
과장하지 말자
돈받고 일하는 곳이기 때문에 배운다라는 표현X&nbs
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] 학업 과제 수행이나 업무 수행 중에 본인이 협업하는 동료 혹은 본인에게 업무 지시를 하는 윗사람과 일하는 방식이 서로 달라 부딪혀 본 경험이 있습니까? 그러한 상황에서 본인은 어떻게 대처하였는지 기술해 주십시오. (500자 이내)
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