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국민계정 : 10.1.2 분기지표
- 기획제정부(2014), 「14. 9 최근경제동향」
- 전국민주노동조합총연맹(2014), 「박근혜 정부 1년 노동정책 평가 보고서」
- 김용원(2014), 「박근혜 정부 고용정책 평가와 과제」, 삼성경제연구소
- 윤윤규 외 3인(2014), 「
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보험제도하에서의 고령자 고용촉진 지원방안에 관한 연구”.서울 : 보건복지부. 1998.
노동부. 「임금구조기본통계조사」. 2005.
노동부. 「2004년 임금구조실태분석」. 2004.
노동부. 「고용정책관련 자료」. 2003.
통계청. 「장래인구 추계」. 2005.
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면은 적절한 균형을 맞추어 국민들이 더 낳은 의료서비스를 받을수 있어야 할 것이다.
현재의 우리나라의 강황에서는 건강보험이 우선 발전해야 한다, 건강보험이 위축된다 하더라도 민간의료보험이 건강보험에 비해 효율적이라면 상황은
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에 대한 사회안전망의 지속적인 확충 노력방안으로 보건복지부에서 건강보험국민연금(’03년) 상시근로자 1인 이상 사업장으로 적용 확대하고 노동부에서는 감시단속적 근로자도 최저임금법에 의해 보호될 수 있도록 적용대상 확대하였다.
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국민건강보험제도의 재정적 부담 중 노인의료비의 증가가 적지 않은 부분을 차지한다는 점이라든가, 노인치매나 중풍 등으로 인한 가족부양부담의 증가로 인한 가족붕괴와 노인들의 질적 니드의 증가 등은 대표적인 우리나라의 노인케어의
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건강보험 진료비는 1990년과 2010년 각각 8.2%와 32.4%로 약 4배 이상 증가하여 노인인구가 증가하는 비율보다 노인 의료비 증가가 더욱 빠른 것을 알 수 있다(39,40).
노인들을 대상으로 한 영양조사 결과를 살펴보면, 도시에 거주하는 노인보다
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국민건강보험의 확대와 질적 향상을 기여하는 데 참여하는 사회사업의 한 과정을 정책적 관점에서의 호스피스 사회사업이라고 할 수 있다.
전문직(기술직) 관점에서의 호스피스 사회사업은 상호학문적 호스피스 팀의 일원으로서 심리요법
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국민의 의식이다. 제도가 잘 정착할 수 있도록 많은 관심이 필요한 때이다.
Ⅵ. 참고문헌
국민건강보장중앙회, 『개호보험 사업현황보고』, 2003
보건복지부, 『보건복지백서』, 2006
보건복지부, 『장기요양보호대상 노인의 건강유지증진을
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보험법 재정안에서의 수발사회복지사 제도화 방안”, 국민연금 개혁과 노후소득보장, 한국노인복지학회, 2006
차흥봉, “노인요양보장제도의 도입방안과 정책방향”, 한국성인간호학회 학술대회 발 표자료, 2005 Ⅰ. 서론
Ⅱ.노인장기요
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국민 건강보험이 있고, 병원은 의료법 시행령 20조- “의료법인은 의료업을 할 때, 영리를 추구해서는 안 된다.” 라는 법에 따라 비영리로 운영되도록 규정되어 왔다.
일반적으로 시행령은 법률의 시행을 위하여 발하는 집행명령과 법
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