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면접의 단계적 대책
◎ 집단면접의 평가기준과 항목
◎ 집단면접을 잘하는방법과 실패하는 방법
◎ 준비하는방법
◎ 방법
◎ 집단면접 출제경향
◎ 시험에 출제 가능성 높은 시사 주제 및 실전 (상세 수록)
주요정리
◎ 자기소개/지원
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문장이 될 정도로 정확한 문법을 구사한다. 말을 잘하려면 정확한 문장을 사용하는 훈련을 해야 한다. 자신이 한 말을 그대로 받아 쓰면 얼마나 말을 반복해서 하는지, 불필요한 말을 많이 하는지 알 수 있을 것이다.
③ 목소리가 약하다면 제
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리시스템과 연계된 질문. 그리고 선택과목이 있는 직렬은 선택하지 않은 과목에서도 기본적인 지식적 사항은 숙지하여야 한다.
면접공부의 시작은 자기소개와 지원동기이다. 이것만 해도 면접준비의 50%는 준비했다고 볼 수 있다.
가치관 ,
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면접시험의 대두는 비단 공무원 시험에 국한된 문제만이 아니고, 각급자격시험이나 각종 기업체의 입사시험에서도 필수화, 일반화되어 가고 있다. 모든 시험에서 정보가 중요하듯 공무원 면접시험 준비에서도 출 제경향을 미리 알고 시대 흐
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면접관 중에는 일부러 심술궂은 질문을 던지는 사람도 있다. 아무리 곤혹스러운 질문을 받더라도 느긋한 표정과 어조로 냉정히 대처하도록 한다. 벌컥 화를 내거나 감정적으로 대하는 것은 금물이다. 1. 면접시 준비사항
2. 면접시 준비사
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1. 시작하며
2. 면접의 정의와 목적
1) 면접의 개념
2) 면접의 목적
3) 면접의 방법
3. 사회복지실천 면접의 특성
4. 면접의 구조
1) 면접의 시작 단계
2) 면접의 중간 단계
3) 면접의 마지막 단계
5. 마무리 및 정리하기
참고문헌
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면접 준비 시 학습 방법
◎ 전라북도 공무원 면접의 전형적인 출제 패턴
◎ 기출변형문제 ? 예상문제, 정답, 상세해설 200문200정답
◎ 공무원 5대관 질문과 답변, 상세 해설
? 공 직 관
? 국 가 관
? 윤리관?사회관
? 인 생 관
◎ 핵심기출 PO
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문제를 만났을 때에도 결정적으로 유용한 기술이다. 1. 기술의 전수성
2. 과업에의 관여와 면접의 목적
1) 면접의 계획과 준비
2) 라포의 형성과 관계의 수립
3) 환영하는 기술
4) 감정이입과 동정
5)자기인식과 직관의 역할
3. 질문
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질문시기를 적절하게 맞추기
11. 주제 바꾸기
12. 곤란한 행동 인내하기
13. 침묵 다루기
14. 정보를 비판적으로 분석하기
15. 자기개방 다루기
16. 질문의 범위 넓히기
17. 자신의 정서 통제하기
18. 요약 진술 사용하기
Ⅲ. 아동 면접 시 해
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문제
? 출제 1순위 시사 상식모음
? 최근 시사 상식모음
? 영어 예상질문/답변
? 찬반 정리 문제
? 보충학습
? 면접서두
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