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미래산업의 기업성과
제 5장 중소기업문화의 전개방안
제 1절 중소기업문화 개발방향제시
제 2절 체계적인 중소기업문화개발
제 3절 중소기업문화 개발개입활동
제 4절 중소기업문화의 적용관리
제 6장 결론
참고문헌
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3. 도입 프로젝트에 우수한 인재배치 ...............18
4. 경영층이 도입에 깊이 개입하여 명확하게 방침 전달 ....18
5. 프로젝트팀에 충분한 배려 필요 ....................18
참고문헌 ......................................... 20
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모델
1. 인적자원의 회계처리모델
회계측정의 결과인 측정치는 정보이용자가 그들의 합리적인 판단과 의사결정에 충분히 유용하게 이용할 수 있도록 설계된 계정시스템에 의하여 정보화되어야 한다.
그러나 정통적인 기업회계에서는 물적재
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모델을 대안으로 제안한다. 전문연구기관은 BSC를 수립, 관리할 수 있는 전문인력이 많이 구성되어 있고, 기초자치단체에서도 지역 기반의 전문기관과 네트워크를 형성하여 지역 맞춤형 컨설팅을 실시할 수 있다. 우선적으로 지자체가 주도적
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기술의 교육적 활용을 위한 연구 개발 등의 문제를 장기적 안목을 갖고 일관성 있게 지원하는 것이 중요하다고 본다.
Ⅲ. 결론
본 연구에 주제인 일자리, 복지, 교육 관련 쟁점들에 경우 현 사회에 큰 문제가 있다는 것을 알 수 있었다. 일자리
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위기를 어떻게 역전시켜야 하는가? 그러기 위해서는, 이 위기를 역전시킬 수가 있는 주체를 어떻게 길러 가는가하는, 말하자면 제일 하부구조부터 손을 대지 않으면 안 되는, 우리의 앞에는 그러한 해결해야할 커다란 과제가 가로놓여 있다는
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개입에 대한 법적근거와 서비스가 다양하게 구축되어 있다.
그러나 이러한 노력에도 불구하고 우리 사회에는 아동이 부모의 소유물이라는 인식은 여전히 남아 있다. 아동은 부모의 소유물이 아니라 하나의 인격체 로 존중받아야 함을 우리
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기술수준으로 세계의 이목을 한몸에 받고 있는 나라이다. 그리고 한국의 청소년은 가장 혹독한 학교생활과 빈약한 놀이문화를 가진 세대이다.
그러나 한국의 청소년들의 미래는 그리 암담하지만은 않다는 결론을 이 논문을 통해서 내릴 수
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개입하지 않으면 안 되는 것이 우리의 현실임을 인식하고, 기업간에는 \"Win-Win전략\"에 바탕을 두고 상호관계를 정립하고 국가는 인프라를 확충하고 법적제도적 장치를 통한 제3자 물류 발전의 여건을 만들어 주어야만 한다.
그리고 더 나아
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위기를 극복하며 전중국의 항일세력을 통일하여 일본 침략자들을 물리쳐야 한다. 그후 폭넓은 민주적 기반 위에 국민대표대회를 개최하여 연합적인 성격의 민주정부를 만들어 해방 이후 중국 전인민들을 이끌어 중국을 하나의 독립된 자유·
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