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습을 통해 변화하는 건설환경에 대응할 수 있는 역량을 쌓겠습니다. 원활한 의사소통능력을 바탕으로 구성원들과 협력하며, 함께 성장할 수 있는 팀워크를 중시하겠습니다. 궁극적으로는 건설공제조합의 비전과 목표를 달성하는 데 일조하
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과적으로 대응할 수 있는 인재로 성장할 것입니다. 궁극적으로, 건설공제조합의 일원으로서 사회적 책임을 다하고 신뢰받는 기관으로 성장하는 데 힘을 보태고 싶습니다. 지속 가능한 경영을 통해 조합의 미션을 달성하며, 자신과 조직의 발
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관리직에 한함)
모집시기(기간)
모 집 분 야
최 종 학 력
전 공
연 령
2005.2.1 ~
2005.2.12
관리/ 생산관리
4년대졸 이상
상경 / 법정계열
1977년이후 출생자
2004.7.8
~ 2004.7.10
관리/영업/생산
4년대졸 이상
관리
(상경/법학계열)
영업(전공불문)
생산
(
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해 만족감을 표현해 주었고, 우리 팀의 신뢰도는 더욱 높아졌습니다. 이러한 신뢰는 이후에도 프로젝트를 함께 하는 데 있어 큰 자산이 되었고, 해마다 반복되는 프로젝트에서도 항상 서로의 약속을 지키려는 자세가 팀의 성과로 이어졌습니
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참여해왔습니다. 조합의 비전과 목표를 달성하기 위해 지속적으로 노력하고, 조합원들에게 실질적인 혜택을 제공하기 위해 최선을 다할 것입니다. 이러한 경험과 열정이 전문건설공제조합에 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다.
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