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침해된 사례
6. 볼보건설기계코리아 - 조합설립 이유로 계약해지한 사례
Ⅶ. 우리나라 파견근로산업의 대응 과제
1. 기업의 그릇된 인식
2. 노동계(근로자)의 그릇된 인식
3. 파견업체의 전문성 부족
4. 정부의 규제
참고문헌
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근로자분들께서 위험성평가를 안전관리자의 도움을 받아가며 해보면 위험에 대한 경각심과 안전에 대한 중요성을 알고 안전인식이 높아질 수 있을 것입니다.
우리의 삶에서 건설은 절대 빠질 수 없는 산업입니다. 그리고 건설에는 건설기계
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건설 등 개별적인 안전·보건 법령상의 유사·중복제도를 일원화하고 관련 기준을 통일화 하는 시책을 추진한다.
한편, 근로자대표는 법령상 사업장의 안전보건에 관한 정보를 제공받을 권리를 보장받고 있고, 산업안전보건위원회 및 명예산
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주인 되어 요구하는 작업환경측정
Ⅵ. 산업안전보건과 작업장통제
Ⅶ. 산업안전보건과 건설노동자
1. 건설 노동자와 관련된 안전보건 관련 법?제도
2. 업무상재해, 사망 발생현황
3. 작업환경측정
4. 업무상질병과 건강검진
참고문헌
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중 근로자에게 지급하여야 할 노임에 상당하는 부분에 대해서는 어떤 채권자도 압류하지 못하도록 함으로써 건설업법상의 도급근로자의 임금채권을 보호하고 있다(건설업법 제55조).
Ⅴ. 마치며
근로자의 인간다운 생활을 영위하기 위한 유
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보호규정의 적용
도급근로자에게만 특별히 적용되는 규정 이외에 근기법에서 일반근로자에게 적용하는 임금 및 임금채권보호규정을 도급근로자에게도 적용한다.
2. 건설업법상의 도급근로자의 임금채권 보호
건설업법은 도급사업의 도급
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건설안전기사 실기 작업형 과년도 요점정리
☆ 사진 - 고정식 사다리
문제) 고정식 사다리의 설치기준
☆ 사진 - 건설기계
문제) 사진의 건설기계 명칭과 용도
☆ 사진 - 콘크리트 타설 도중 거푸집 동바리의 붕괴사고가 발생
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근로자 보호규정 및 법률
1. 근로기준법상의 임금보호규정의 적용
도급근로자에게만 특별히 적용되는 규정 이외에 근기법에서 일반근로자에게 적용하는 임금 및 임금채권보호규정을 도급근로자에게도 적용한다.
2. 건설업법상의 도급근로
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건설 근로자들은 가족을 위하여 하루하루를 힘겹게 일하고 있으며, 시공 현장에서 작은 실수로도 큰 산업 재해를 당할 수 있는 사람들이다. 따라서 건설 안전은 사람의 목숨과 직결되는 문제이며 구조적인 혁신을 통하여 규제되고 시행되어
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건설현장에는 불법체류자인 외국인근로자가 다수 존재하고 있다.
건설현장에서 활동 중인 합법적인 산업연수생은 4,275명이며 건설산업은 총 7,500명을 할당량으로 확보하고 있다.
하지만 건설현장에는 통계청의 공식통계에 포착된 건설기능
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