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서론
1. 현대경영의 현황
2. 구글 선정이유
3. 기업 소개
Ⅱ. 본론
1. Planning
2. Organizing
3. Leading
4. Control
Ⅲ. 결론
1. 평가
2. 2013년 구글 현재 상황 분석과 대안 제시
참고문헌
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필요성에는 국경이 없다
정장을 입지 않아도 업무를 훌륭히 수행할 수 있다
위대하다는 것에 만족할 수 없다 서론
구글선정이유
기업소개
본론
Planning
Organizing
Leading
Control
결론
평가
2013년 구글 현상황분석과 전략제시
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구글이 11. 18일 공개한 3.4분기 실적이 양호하게 나온 것과 여전히 검색 부문에서
주요 경쟁사인 야후나 마이크로소프트 등을 압도적으로 누르고 있는 점도 지속적인
주가 상승에 힘이 되고 있다고 CNN 머니는 분석 또 애플 이 AT&T와
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구글은 일하는 방식이 다르다』2010
KISDI 정보통신정책연구원 http://www.kisdi.re.kr
구글 조직문화에 대한영상 http://senzokahara.blog.me/10113490287
(3:12초~4:07 구글의 독특한 아침회의 문화)
구글 코리아 공식 블로그 http://googlekoreablog.blogspot.kr/
삼성경제
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Google검색서비스 제공
- 2003년 Blogger를 만든 Pyra Labs 인수
- 2005년 모바일 웹 검색 출시, 휴대전화 소프트웨어 회사인 안드로이드 인수
- 2006년 Youtube 인수 01 서론
선정 동기
기업 소개
02 본론
PEST 분석
내부환경 분석
성과 분석
성공
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구글의 채용 철학
채용은 회사의 중요한 축제이다.
직원 채용이나 배치, 이동을 결정할때
현장의 니즈에 신속하게 대응할 수 있는 것인지가 중요한 기준이 된다.
후보자의 학위와 학문적 적합성은 후보자의 경력, 엄격한 합리성,
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탈피, 비즈니스 소프트웨어와 서버, 솔루션을 함께 제공하는 종합 IT서비스업체로 변신, 가치를 높였다. 그 과정에서 자신이 개발해 시대를 열었던 PC사업도 접었다. 1. IBM 선정이유
2. IBM 소개
3. IBM 실패원인
4. 세부 분석 및 비교
5. 결론
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"유저에게 최고 제품을 만들자, 그럼 수익 기회는 따라올 것이다"
“혁신은 언제나 새로운 아이디어를 생각하고 추구하는 호사를 누릴 수 있는 한 삶이나 작은 팀에서 나온다.” ? Eric Schmidt
"지금까지 GOOGLE이 한 일은 우리가 가진 잠재력의 1%
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고객최우선주의
02 기술혁신을 통한 최고의 품질 가치 창출
03 국내 대표 종합생활 가전브랜드를 넘어 글로벌 대표 브랜드로 도약
04 쿠쿠사회복지재단을 통한 사랑나눔 실현 선정동기 및 기업소개
경쟁우위 확보 및 전략
결론
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구글, 태어나다.
■ 구글이 남긴 발자취
■ 구글러들이여,나를 따르라!
■ 구글, 이렇게 생겼다.
■ 구글의 생각 엿보기
■ 구글의 규칙
■ 구글의 서비스
■ 구글, 속 들여다보기
■ 사회속의 구글
2. 명랑구글성공기
■ 시장점유율
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