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방안을 도출해야 한다. 수집하는 정보를 토대로 사람이 이를 분석하는 것은 한계가 있기 때문에, 빅데이터를 활용하여 분석을 한다면 보다 정확도가 높은 결과를 도출할 수 있을 것이다. 그러므로 위에 제시된 현대오일뱅크 뿐만 아니라 글로
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빅데이터를 통한 인적자원개발
5) 전자적 인적자원관리시스템
5. 4차 산업혁명에 따른 인적자원관리 방안
1) 지식정보화를 통한 지식경영과 인적자원관리 방안
2) 외부네트워크관리를 통한 인적자원관리 방안
4. 나의 의견
Ⅲ. 결론
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회사의 미래 성장 동력이 될 수 있는 인재로 성장하겠습니다. 셋째, 적극적인 소통과 협업을 통해 조직의 시너지를 높이는데 기여하겠습니다. 마지막으로, 회사의 ESG 경영 실천에 적극 동참하여 지속가능한 성장에 기여하고 싶습니다.
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결정의 오류 및 실패 가능성, 빅데이터의 예측력·판단력을 역이용한 여론 및 데이터 조작 위험, 데이터를 보유한 자와 보유하지 못한 자간 정보의 빈익빈 부익부 현상 심화 등의 문제에 대한 정확한 인식, 그리고 그에 대한 해결방안을 모색
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방안」정보통신정책연구원
조영신(2014)「넷플릭스의 빅 데이터(Big Data), 인문학적 상상력과의 접점」SK 경영경제연구소
조화순,최재동(2010)「집단지성의 정치」정보화정책 제17권 제4호, 2010년 겨울호
하워드 라인골드 저, 김광수 역(2014)「
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경영연구 4. 1995
2. 서 적
이장춘. 관광정책학. 2001
이항구, 이영주 \"한·미 기업간 전략적 제휴\" 1994
대한상공회의소. \"유통기업의 전략적 제휴의 활용방안\" 1997
3. 인터넷
http://www.seoul.intercontinental.com
http://www.shilla.net
http://www.moneytoday.co.kr
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경영론 :이론과 사례」, 삼영사.
전국경제인연합회(2006),「기업의 윤리경영 매뉴얼과 사례」, 전국경제인연합회.
김환일(2005),「투명경영의 이해와 제고방안」, 한국경영자총협회 부설 노동경제연구원.
-학위논문
최준수(2007), 윤리경영 실천
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방안
1 제도적 차원의 개선방안
1) 특별 성과급 제도 실시
2) 멘토링 제도 도입
3) 공무원 소리함 개설
4) 탁아시설 확충
2 실전적 차원의 개선방안
1) 긍정적 사고방식
2) 조직 내의 동호회 형성
3) 별도의 스트레스 관리팀 구
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방안\". 성균관대학교 무역대학원. 1997.
신만수. \"아세안지역 한국투자기업의 경영현지화전략\". 현지경영전략. 한국경제학회. 1998.
오재희. 한국 기업의 대 중국 직접투자의 결정요인 분석. 서강대학교 석사학위논문. 2000.
왕 풍. 화교자본의
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방식········································ 11∼16
제 4장. MRP, JIT, TOC의 비교····································· 16∼23
4.1. MRP, JIT와 TOC 시스템 비교 분석·················· 16∼17
4.2. 예제
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할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례
4. 리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사 추진업무 및 관련 정보
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경영관리(IT) 분야에서 데이터 기반 의사결정 체계 강화, 스마트팩토리 구현, 시스템 안정성 및 보안 강화, 조직 문화 개선 등 다각도로 기여할 것입니다. 이를 통해 KG스틸이 철강 산업 내에서 지속 가능한 경쟁 우위를 확보하고, 글로벌 시장
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할과 성과를 구체적으로 기술하시오.
3. 기존 방식에서 벗어나 더 효율적인 프로세스를 도입했던 경험을 제시하고, 해당 경험이 농협에서 어떠한 긍정적인 영향을 미칠 수 있을지 기술하시오.
4. 농협이 수행하는 다양한 사업 중 본인이 가장
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할과 성과를 구체적으로 기술하시오.
3. 기존 방식에서 벗어나 더 효율적인 프로세스를 도입했던 경험을 제시하고, 해당 경험이 농협에서 어떠한 긍정적인 영향을 미칠 수 있을지 기술하시오.
4. 농협이 수행하는 다양한 사업 중 본인이 가장
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어떠한 준비(역량 개발*)를 해왔는지 말씀해 주시기 바랍니다.
* 역량 개발 내용 예시 : 교육과정 이수, 자격증 취득, 동아리/학회, 인턴, 경진대회, 기타 활동 등
5. 지원자께서 KB국민카드에 지원하신 직무에 대해 입사 후 어떻게 기여할 수
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