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하는 限 그 效力을 持續한다.
第6條 이 憲法施行 當時에 이 憲法에 依하여 새로 設置될 機關의 權限에 屬하는 職務를 行하고 있는 機關은 이 憲法에 依하여 새로운 機關이 設置될 때까지 存續하며 그 職務를 行한다. 1.총 강
2.국민의
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하는 가이드라 인 제시
. 스톡 옵션 처리에 대한 가이드라인 제시
. 국민계정시스템 (System of National Accounts) 개정 업무에 적극적으로 간여 하고 있음 등
- 단기경제지표분야
. 서비스산업 활동(생산)지수 작성방법에 대한 가이드라인의 마련
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국민대학교
조동성 외 2명(2009) - 공기업 민영화와 기업 지배구조, 한국경영학회
주경태 외 1명(2006) - 공기업 민영화정책의 효과성에 관한 연구, 서울대학교 한국행정연구소 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공기업 민영화의 연혁
1. 60～70년대
2. 80년대 초
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국민은행?중소기업은행
3) 한국감정원?국정교과서?한국기술개발
4) 한국전력공사
5) 포항종합제철
6) 한국종합화학주식회사
7) 한국전기통신공사
8) 한국담배인삼공사
9) 한국가스공사
10) 한국중공업주식회사
2. 우리나라에서의 민영화
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사례
1. 현대CEO의 사회적 책임의 정의
2. 현대 CEO의 사회적 책임의 내용
3. 기업의 사회적 책임에 따른 윤리경영사례
Ⅳ. 국민을 위한 기업의 사회적 지표 개발 방안
Ⅴ. 참고 문헌
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지표상 개선을 어렵게 만들고 있다. 공기업의 최근 경영실태가 이대로 방치될 경우 국민경제에 큰 부담만을 안길 뿐이다. 그렇기 때문에 상업성이 강한 공기업과 정부업무를 대행하는 성격을 지닌 공기업은 과감히 민영화시킴으로 공공부문
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지표군 간의 상호 연계성 분석, 한국지방행정연구원
조기만(2010) - 지방공기업 효율화 방안에 관한 연구, 경기대학교
하지융(2011) - 지방공기업의 지역사회공헌활동 특성에 관한 연구, 서울시립대학교
한인섭(2009) - 지방공기업법의 개편을 통
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하는 생각에서 출발하였다. 하여 첫째, 공익성의 저해는 경영평가 지표에 있어서 계량지표의 가중치 증가라고 생각하였고, 둘째, 공공성 저해는 경영평가조작이 평가의 신뢰성, 공정성, 투명성을 저하시켰고 이는 곧 국민들이 바람직하다고
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국민경제 기여도 없음.
① 기회비용.
취업했을 경우에 포기하는 비용 --> 개인별 차이가 심함.
② 시장비용.
가사노동을 시장에서 사왔을 경우에 드는 비용.
NEW(국민 순 경제 지표, GNP + 가사노동 + 여가시간 - 환경오염)
여성의식
어머니 모방
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하는 문제와, 가능할 수 있다면 예방할 수 있는 장치를 마련하는 문제이다.
참고문헌
남세진, 인간과 복지, 한울아카데미, 1992.
김근홍 외, 한국의 사회문제, 도서출판 양지, 2002.
김병무, 현대사회학의 이해, 청목출판사, 2001.
이인정 외, 인간
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