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간호과학, 한국방송통신대학교출판문화원, 2015
이선옥 외, 성인간호학, 한국방송통신대학교출판문화원, 2015
강종옥, 셀레늄의 약리학적 고찰과 자가면역 갑상선질환에 있어서의 임상적 적용, 호서대학교 대학원, 2016, 국내박사
김현식. 자연
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과학사
김영채 역(2008) 학습심리학, 박영사
이인정, 최해경 공저(2005) 인간행동과 사회환경, 나남출판
최승주, 학습지도방법의 이론에 관한 연구, 단국대학교 교육대학원, 1987 <목 차>
1. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고,
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간호중재를 제시하시오
(1) 급성염증
(2) 만성염증
(3) 염증의 형태적 분류와 그 예시
(4) 염증의 국소적 영향과 전신적 영향
(5) 전신적 영향의 경우 각각 해당 증상에 대한 일반적인 간호중재를 제시
2.림프구의 종류를 쓰고 각각의 작용
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간호사들을 중심으로, 한국전략마케팅학회, 2016.
Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭대학교출판부, 2010.
이병숙, 강성례 외 3명 저, 간호관리학, 정담미디어, 2016. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 과학적 관리론과 인간관
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조직적 사정(교육적 진단)
5) 행정 정책적 사정(행정 정책적 진단)
5. 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형에 적용한 XX시 주민 중 만 60세 이상 지역노인을 위한 가정 내 안전사고예방에 대한 보건교육의 학습지도계획서
Ⅲ. 결 론
✱ 참고문헌
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간호사의 조직 커뮤니케이션 만족과 직무만족과의 관계연구, 이화여자대학교 대학원, 2002
김조자 외, 간호사의 이직결정과 관련요인에 관한 연구. 대한간호학회지, 제21권, 383-395, 1991
장현숙, 간호사의 업무스트레스와 직무만족의 관계에 미
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간호 조직의 팀 문화를 도입하고 있다. 이러한 팀 문화는 간호조직 내 높은 성과를 가져올 수 있고 간호팀 내 상호보완적 기능과 능력을 가진 개인들로 구성되어 함께 팀으로 일하기 때문에 간호 업무의 완성을 위한 시너지 효과를 크게하여
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대학원, 2007
변광호, 스트레스 반응, 한국정신과학회 추계학술대회논문집, 2009 [방통대 간호학과 3학년 간호이론 D형] 스트레스이론과 관련해 작성하시오.
1) 스트레스이론의 주요 개념에 대해 간략히 설명하시오.
2) 주변에서 여성 직장인
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간호 매뉴얼, 포널스출판사, 2019
김정화, 강미경 외 3명 저, 기본 병태생리학, 현문사, 2017.
김은정, 허혈성 뇌졸중환자의 이차예방을 위한 퇴원 후 전화상담의 효과, 이화여자대학교 대학원, 2011.
차병헌, 황락경 외 8명 저, 알기쉬운 병리학, 고
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대학원, 2003
서울아산병원 홈페이지 질환백과 http://www.amc.seoul.kr/asan/healthinfo 기초간호과학, 종양이 인체에 미치는 영향,종양의 병기,TNM분류방법,기초간호과학, 혈액응고과정의 3단계,DIC의 발생기전,기초간호과학,DIC관련 혈액검사,사용약
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