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경영정보 공개시스템, 2013년도 공공기관 경영실적평가보고서(기관),2012. I. 서론 3
II. 공기업의 일반 이론 4
1. 목표관리 이론 4
2. 성과관리 이론 4
2. 공기업의 특징 4
3. 공기업의 사업분야별 분류 6
III. 한국마사회의 일반현
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경영성과에 대한 통제를 강화함으로써 경영혁신 활동을 촉진하자는 것이다.
3. 경영평가제도는 기관의 성과평가를 통해 공기업 경영자의 동기부여를 유도할 수 있다
또한 평가제도를 통해 조직구성원에게 목표달성에 대한 책임의식 및 동기
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관리 팀장 2005.12.03 목차
제1장 서 론
제1절 연구의 목적
제2절 연구의 방법 및 범위
1. 연구의 방법
2. 연구의 범위
제2장 이론적 고찰
제1절 조직구조의 개념
1. 조직구조의 정의
제3장 한국마사회 조직개편 연구의 모형과
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공기업준정부기관 예산지침과 국책금융기관 예산지침 등에 조성된 복지기금은 기금 목적에 부합하게 집행하여야 한다고만 규정하고 있을 뿐 세부적인 집행기준을 마련하고 있지 않다.
그 결과 한국가스공사의 경우 2005년도에서 2007년도 사
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일치하는 단순한 상황으로 바꿀 수 있게 된다. 즉, 사후평가를 통해 주인-대리인 문제를 해결할 수 있는 것이다. Ⅰ. 주인-대리인 문제의 의미
Ⅱ. 주인-대리인 문제의 해결책
1. 통제 및 감독정책의 수립 및 강화
2. 사후평가
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공기업이 지속적으로 발전하기 위하여 필요한 공공성과 기업성의 조화방안에 대해서 논의하였다.
II. 본 론
1. 공공성과 기업성
공기업은 정부의 직접 관리하에 있으므로 기업활동에 있어서 자유재량이 좁고 정치적 간섭을 배제할 수 없다
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공기업이 경쟁력을 갖춘 개인 개인의 역량이 모아져 21세기에는 선도적 기업으로 도약하기 위한 필수적인 사항임을 명심하여야 할 것이다.
<참고문헌>
○○공기업 발전 5개년 계획, 한국자치경영평가원, 2003
내부고객만족도조사 보고서,
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공기업의 모럴해저드에 대한 사회적 비판을 바탕으로 이의 척결에 온 힘을 다하고 있다. 이를 통해 국민으로부터 신뢰와 사랑을 받는 공공기관으로서의 위치가 요구되는 상황이다. 주로 이윤 추구를 주목적으로 하는 민간기업은 재무구조를
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관리기본법과 공기업의 지배구조 - 한국공기업학회 1999
유승민 공공부문의 지배구조개혁 = 대한상공회의소 1999
곽채기 정부투자기관 지배구조 평가와 개선방안 - 공기업 논총 2002
곽채기 정부투자기관 경영평가제도의 개선방안 - 공기업논총
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특성
3. 준정부기관에 대한 최근의 연구 분류
1) 공공기관 지배구조의 변화
2) 공공기관의 업무특성을 기준으로 한 1차 분류
3) 준정부기관에 대한 상세 유형분류
(1) 위탁집행형 준정부기관
(2) 기금관리형 준정부기관
* 참고문헌
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