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노동자의 실태
Ⅳ.비정규직 근로자의 세계적인 사례와 현황
1. 미국 UPS사의 사례
2. 유럽의 비정규직근로자 현황
3. 일본의 사례
Ⅴ.비정규직 근로자의 고용보장에 관한 우리법의 규율과 한계
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노동적 활용에 대한 장기적이고 체계적인 접근보다는 단기적인 성과중심의 사업수행을 하고 있다고 생각된다(박기훈, 2005).
앞서 살펴본 바와 같이 노인들은 소득보장을 위해 취업이 필요하고, 취업에 대한 욕구 또한 높다. 국가에서 노인을
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노동부.
문보경.(2007).사회적기업 네트워크 지원방안.사회적기업 정책포럼 자료집.고용노동부.
박용진.(2010).사회적기업의 역할 제고방안 연구:석사학위 논문.고려대학교 대학원.
법제처.(2010).법률 제 8217호 사회적기업 육성법안.
유용임.(2010).
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노동과 돈벌이를 병행해야 하는 이중 노동의 부담을 떠안을 수밖에 없는 경제적 현실이 존재하며, 이에 비해 열악한 사회 보장 시스템이 본질적인 이유로 자리 잡고 있다. 사회 재생산의 위기는 자본의 입장에서 노동자의 공급의 축소를 의미
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노동당 정책토론회
원종욱, 2005, “국민연금제도의 수용성제고를 위한 기초연금제도 도입방안”, 국사회정책 제12집 통권호
이지영, 2009, “국민연금제도의 정책인지도 및 신뢰도 요인에 관한 연구”, 석사학위논문, 단국대학교 행정법무대학
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노동시장의 관점에서 본 군가산점제」 ,『여성과 사회, 제11호』,한국여성연구소, 2004.
배은경, 「군가산점 논란의 지형과 쟁점」,『여성과 사회, 제11호』, 한국여성연구소, 2000.
송호창, 「군가산점제 부활안의 법리적 검토」, 민주당 정책위
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노동력 부족에 대비하라』, 지식경제부 해외진출기 업지원단, 2008년,
김원태,『농단한중교역확대의방안』,중앙공무원연구원, (www.dhamul.co.kr)
김해영,『한·중 무역분쟁사례와 해결방안에 관한 연구』, 제주대학교:석사학위논문, 2008년. 리원
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보장되는 사회, 즉 기회의 평등이 누구에게나 주어질 수 있는 사회를 위해서 앞으로 나아가야 할 것이다.
[참고문헌]
역사문제연구소 (1994) 한국정치의 지배이데올로기와 대항이데올로기 (서울: 역사비평사)
최장집 (2006) “한국 현대사에 대
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노동력의 고령화 및 감소라는 미래의 도전에 대응하고자 한다면 개혁을 위한 추진력을 유지하는 것이 절대적으로 중요하다. 특히 각 사회주체와 정부의 긴밀한 협조는 고령 근로자가 오랫동안 일을 계속하게 하는데 필요한 개혁을 수립·집
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노동력의 유지, 확보, 일체감의 양성, 공적 복지, 사회보장제도의 보완, 그리고 임금보완기능을 하면서 궁극적으로 조직의 성과, 즉 기업경쟁력을 제고하기 위한 방안의 하나로 시행되어 왔다.
이상의 정의를 종합해 보면 직무만족이란 개인
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