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공무원연금관리공단
서울
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공무원이 퇴직, 사망 또는 공무상 질병, 부상, 폐질을 당한 경우에 적절한 급여를 실시함으로써 공무원 및 그 유족의 생활안정과 복리 향상에 기여(연금관리, 기금사업, 수탁사업)
국세청
국세종합상담센터
서울
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연금제도의 균형적 발전방안 연구, 2003[한국노동연구원 홈페이지 연구보고서]
공무원연금관리공단 홈페이지
기획예산처 홈페이지
중앙인사위원회 홈페이지
한국노동연구원 홈페이지
행정자치부 홈페이지 Ⅰ . 머리말
Ⅱ . 보수
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공단(2006),『HRD Korea. 통권121호』, ‘외국인고용허가제 제대로 알자!’
한국산업인력공단(2006),『HRD Korea. 통권121호』, ‘김지춘 외국인고용지원본부장 :고용허가제, 내년부터 산업연수제 폐지 후 일원화’
허미연(2004), 'dhl국인 근로자 고용허
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장애인의 범지구적 무한경쟁을 염두에 둔 '제2차 장애인고용촉진 5개년 계획' 수립준비, 장애인고용에 있어 마케팅과 홍보의 중요성과 지방화시대에 있어 지역사회 서비스전달기관간의 협력 및 교육과 접근성의 증진을 역설한 신필균 공단
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공단 발행『보험급여확인원』
- 의사상자예우에관한법률시행령 제2조의 규정에 해당하는 자는 보건복지부장관 발행
『의상자증서』
※ 장애인은 장애인 구분모집과 관계없이 일반으로도 응시 가능합니다.
7) 면접에 있어서의 가산특전 해당
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공단의 포괄적인 목표와 비전과 일치하도록 개인의 비전을 설정하겠습니다. 장애인 인권 향상을 위한 의미 있는 변화를 만들기 위해 끊임없이 노력하고, 모든 이해관계자에게 신뢰받는 공무원으로 성장하겠습니다. 이를 통해 장애인이 차별
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장애인들이 사회의 주체로서 당당히 살아갈 수 있는 환경을 조성하는 데 일조하고자 합니다. 공단의 일원으로서 맡은 바 책임을 다하며, 모든 장애인들이 존중받고 평등한 기회를 누릴 수 있도록 노력하는 공무원으로 자리매김하겠습니다.
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공단의 발전에 필요한 자질을 키워나갈 것입니다. 이와 같은 계획을 바탕으로 공무원연금공단에서의 역할을 충실히 수행하며, 공단의 발전에 기여하는 한편, 개인의 역량 또한 함께 성장시키겠습니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자
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공단의 사명과 목표에 공감하며, 이를 실현하기 위해 맡은 바 임무를 성실히 수행하겠습니다. 공무원연금공단의 신뢰성 있는 기관으로서의 위상을 더욱 공고히 하고, 지속적인 자기 개발을 통해 개인의 역량 또한 강화하겠습니다. 공단의 발
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연금 제도의 변화와 외부 환경에 대한 이해도를 높이기 위한 다양한 학습 기회를 적극 활용하여 전문성을 더욱 강화하겠습니다. 공단의 목표 달성을 위해 개인의 발전과 함께 팀과 조직의 발전을 도모할 것입니다. 이와 같이, 공무원연금공단
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