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공기업의 민영화의 성과 분석
제 1 절 한국의 민영화 성과 분석
1.민영화 의성과가 있는 기업
2.민영화의 성과가 미비한 기업
제 2 절 일본의 공기업 민영화 사례
제 4 장 한국공기업 민영화의 경제사적 교훈
제 1 절 민영화의 교훈
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공기업의 민영화를 적극적으로 추진하게 되었지만, 그동안의 민영화를 위한 행정쇄신이나 체감되는 효과는 별로 크지 못한 것 같다.
국가 개입주의가 지배적인 이데올로기로 작용하던 70년대까지는 공기업이 국민경제에서 차지하는 비중이
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Ⅰ.공기업 민영화의 노사관계:일반론적 접근
Ⅱ.k 공사의 기업특성과 고용조정에 대한 함의
Ⅲ.k 공사의 고용조정의 추이와 향후 고용조정의 필요성
Ⅳ.민영화 추진과정에서의 고용조정에 대한 보완대
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공기업 민영화는 바람직한 정책이다.’ 찬성한다.
공기업 민영화을 할 시에, 경쟁을 도입함으로써 경제적 효율성을 제고할 수 있다. 민영화를 통해서 유연하고 효율적으로 경영을 할 수 있다. 주식을 소유분산하여 자본주의 경제에서 국민의
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공기업의 이해」, (서울:대영문화사), 2007, p.195~197
공기업의 민영화는 2장 3절에서 설명한 공기업이 안고 있는 근본적인 문제점을 해결하기 위한 방법으로부터 대두되었다. 또 국민경제 내에서 공기업의 비중이 작으면 작을수록 좋은 것이라고
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민영화 과정을 감시, 감독 할 수 있는 권한을 부여한다면 좀더 국가이익 보호 차원에서의 민영화가 이루어질 수 있는 계기가 될 것이다.
ⅲ. 결론
★ 향후전망
경제가 발전함에 따라 공기업의 역할은 변화하여 왔다. 경제의 규모 가 커지면서
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. 1. 한국 공기업의 특징과 노사관계
1) 공기업의 경제적 역할과 지위
2) 한국의 공기업 관리방식
3) 공기업 노사관계의 일반적 특징
2. 한국에서의 공기업 민영화와 노사관계
1) 공기업 민영화와 추진 경과
2) 민영화와 노사관계
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서론
경제발전의 초기 단계 공기업 다수 등장
경제규모확대에 따른 공기업 한계직면
우리나라
-1960년대이후 공기업등장
-1983년 12월 “정부투자기관관리기본법”
-공기업 민영화 정책의 최우선 목적
경제적 효율성 제고
공기업
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민영화가 되지 않는다. 또한 민영화의 효과가 작은 공기업은 아무리 많이
매각해 봐야 의의가 없다. 민영화의 우선순위를 정하고, 계획한 민영화는 반드시 해냄으로써 민영화의
성공사례를 계속 만들어 나가야 한다. 그렇게 될 때 이해관계자
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R. Douy re, 1989.
신문
La Croix, La Tribune desfosses; Le Matin, Le Monde; Le Figaro; L\'Humanit ; Le Figaro- Economie; Lib ration; Tribune de l\'Economie Ⅰ. 서론
Ⅱ. 프랑스 공기업의 민영화
Ⅲ. 국가역할의 제도적 측면
Ⅳ. 행위자로서의 국가
Ⅴ. 결론
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