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사원제(신원그룹)
4. 행동관찰면접제 사례
1) 다차원 면접제(미원그룹)
2) 카드놀이 면접제(신한은행)
3) 술자리 면접제(우방)
4) 자율면접제(신호건설)
5) 행동관찰 면접제(대웅제약)
5. 임원공채제 사례(나산그룹)
6. 블라인드 인터뷰제
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6) 전문성 면접
7) 역량면접 (Performance-Based Interviewing: PBI)
8) 신체검사
4. CJ 입사자와의 인터뷰 (CJ GLS 합격자 인터뷰)
5. CJ 인사과에 근무하시는 분과의 인터뷰
6. 모집 및 선발의 장단점
7. 개선사항
결론
< 참고문헌 >
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자기소개서] 2020년도 신입사원 공개채용 서울교통공사 자소서 모범예문+면접기출
1. 자신이 왜 서울교통공사의 인재상에 부합되는 인물이라고 생각하는지 구체적으로 기술하시오.
2. 지원분야의 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량이
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질문 답변방법, 미래에셋증권 자기소개서 작성요령과 1분 스피치 보고서 OV - 성장과정 부분은 너무 장황하게 늘어놓기 ... - IRONMAN Study - IRONMAN Solution (iwinv.net) http://ironman.iwinv.net/study/6461
면접ㅣ캐치 (catch.co.kr) 목차
1. 미래에셋증권 PB 채용
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면접의 기본자세
1. 침착하게 기다리자
2. 자연스럽게 면접실로 간다
3. 정중하고 예의바른 자세를 취한다
4. 솔직하고 자신 있는 태도로 일관되고 정확하게 말한다
5. 들어올 때와 마찬가지로 침착하게 나간다
Ⅵ. 면접시 특이한 질문
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입력가능)
창의적으로 문제를 해결한 경험 (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
해당직무의 지원동기 (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
입사후 포부: 광동제약을 통해 실현하고 싶은 가치 (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
면접예상질문
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수행 중 협업을 통해 문제를 해결하거나 갈등을 극복했던 경험을 써주세요. (500 자 이내) (최소 10자, 최대 500자 입력가능)
마지막으로 본인의 강점 3가지를 자랑하여 주세요. (500자 이내) (최소 10자, 최대 500자 입력가능)
면접예상질문
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자기소개서
- 개인 식별정보 절대 노출 금지(성명, 수험번호, 성별, 출신지역, 출신학교, 가족관계, 기관명 등)
1. 한국전력공사의 4가지 인재상(기업가형 인재, 통섭형 인재, 도전적 인재, 가치창조형 인재) 중 본인과 가장 부합된다고 생각
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통해 긍정적인 결과를 낸 경험을 기술하여 주십시오. (예: 팀 프 로젝트, 봉사활동, 동아리, 군 복무, 교회/선교 단체 활동 등) [ 300자 이상 1000자 이내 ]
4. 입사 후 포부를 기술하여 주십시오. [ 300자 이상 1000자 이내 ]
면접 예상 질문
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된 동기는 무엇입니까?
2. 회사 발전을 위한 아이디어가 있으면 기술해 주세요.
3. 자기계발을 위해 평소 노력한 사항이 있으면 기술해 주세요.
4. 봉사활동 경험이나 사회활동 경험이 있으면 기술해 주세요.
면접 예상 질문
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