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면접기술과 치료기법
4. 치료단계
5. 치료자의 역할
6. 치료의 종결
【해결중심 단기가족치료이론를 적용한 사례연구】
1. 사례개요
2. Intake의 내용
3. 문제사정(진단계획)
4. 개입활동
5. 평가
Ⅴ. 요약 및 결론
1. 초기단
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대표 개인홈페이지)
☞장세진 『글로벌 경쟁시대의 경영전략』
☞동아일보 04년 10/7 『중소기업 그곳에도 길이 있다.』
☞한국식품연감 2001, 농축산신문
☞KBS 신화창조 ‘놀부’편 2006.09.03
☞파이낸셜뉴스 경제
☞조선일보 사회
☞한국일보
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관 1년
사회복지사 1급
보육교사 1급
서복지
(수퍼바이저)
생활복지팀
부장
3시간
- ○○아동보호전문기관 1년/상담원
- △△복지관 2년/가족복지담당
- 열매종합사회복지관 4년
사회복지사1급
강체육
외부강사
1시간
-◇◇대 사회체육학과 생활
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대학교 대학원 논문, 2013.
김경윤이은주, 간호사의 비판적 사고성향, 간호과정 수행능력과 근거기반 실무역량과의 관계, 한국데이터정보과학회지, 2016.
문성용, 스마트폰 기반의 동공대광반사 테스트 앱, 충북대학교 대학원 논문, 2015.
박성
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계획
자원명
활용계획
비고
A, B종합사회복지관 및
C가정폭력상담소
서비스 발굴 및 공유, 아동사례 연계(3case)
OO 대학교 사회복지학과
대학생 자원봉사자 연계(4명)
D자원봉사센터
차량 지원 자원봉사자 추천 및 확보(4명)
E주민자치센터 및 F
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대되는 결과
: 11월 26일까지 환자의 수면을 방해하는 환경 적 요인이 최소화 될 것이다.
① 환자의 수면/활동양상을 매일 사정한다.
(취침ㆍ기상ㆍ수면시간)
② 11월24일 환자의 평소 수면양 상과 습관(체위, 수면시간 등)을 사정하여 환자의
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1. 불완전한 가족구조
2. 가족발달과업의 미완
1.신체적 제한과 나이로 인해 일할 능력 상실
2.국민기초 1종 수급자
1. 부족한 수입
1.아들의 올바르지 않은 투약관리
(당뇨약 복용의 문제)
2.응급상황발생 시 대처능력이 부족
3.당뇨병으로 인해
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1. 조직구조개발의 특질
2. 조직개발의 목적
1) 조직변화의 교육전략 실행
2) 조직의 유효성, 건강도 증진
3) 내적 충실화에 의한 조직변혁
4) 조직구성원의 모티베이션 제고
5) 조직구성원의 만족수준과 책임수준의 증대
3. 글로벌 조직개발
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관련 협의체 및 협력 부서 조직
ㆍ사무실 및 학생 상담 공간 마련과 환경구성
ㆍ학생/학부모/교사/지역사회 대상 홍보 활동
ㆍ자원봉사자 모집 및 배치
ㆍ학교욕구조사 및 지역사회 조사
학생 대상
활동
개별사회사업
ㆍ수시 개별상담 및 전
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14. “한국의 청년실업과 대학교육 과정의 파행”. 「한국학연구」.
남성일, 전재식. 2011. “하향취업이 직장이동 성향에 미치는 효과”. 「노동정책연구」.
안두순. 2011. “경제성장과 청소년실업률 간의 상관관계 분석”. 「경상논총」.
이
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