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교육목적을 확인하고, 우리 사회의 현재의 상황과 요구에 관심을 기울여야 하며, 각 교과의 목적과 특성을 명확하게 파악하고, 학습자 개개인의 흥미와 욕구, 교육이론 등을 지속적으로 탐구해야 한다. 따라서 교사평가는 이러한 교사의 역할
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평가에서 얻은 피드백자료에 근거한 차기 학습에 계획되고 반영되어야 한다.
참고문헌 ----------------------------------------------
1. 노정식 외, 1987 《사회과 교육》 형설출판사.
2. 송춘영, 1999 《역사교육의 이론과 실제》 형설출판사.
3. 이원순, 19
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운영하기 어렵다.
모든 행동을 점수화 하는 부분에 있어서 교사와 학생의 깊이 있는 인간 관계 형성이 안 된다.
Ⅸ. 향후 수행평가의 개선 방안
1. 교사의 평가에 대한 전문성 신장
교육평가에 대한 인식 전환 (예: 선택형 평가 --> 수행평가)
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평가 본래의 역할을 해내고 있지 못하고, 오직 학생들 간의 서열을 매기는 수단으로 전락하고 있다. 하지만 그렇다고 해서, 교육에서 평가라는 요소를 없애버릴 수는 없다. 사회가 존재하고 교육이 존재하는 한 그것이 어떠한 형태이던지 간
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수집하여, 마지막으로는 선택된 대안이 본래의 기대에 부응하였는가를 결정하는 과정이 곧 평가의 본질적인 의미라고 보는 입장이다. Ⅰ. 교육 평가 모형
Ⅱ. 평가 모형의 분류 및 비교
1. 목표달성 모형
2. 가치 판단 모형
Ⅲ. 종합
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대학원, 2016. 충청남도
2) 노남섭, 박양근 전화익. 인적자원개발론 한올 목 차
1. 서론
2. 본론
1) 교육이란?
2) 교육프로그램
3) 교육프로그램 개발
(1) 설계 단계
(2) 과정 개발
4) 교육프로그램 평가
3. 결론
4. 참고문헌
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교육부(1992), 특수학급 교육과정 운영자료, 서울
* 교육부(1998), 특수교육연차보고서
* 김병하(1990), 특수아동을 위한 교육 진단 평가의 효율적 방안 연구, 대구대 특수교육연구소
* 김병하(1993), 학습 전달체제 모형과 학습집단 규모, 특수교육
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교육과정을 학생들이 가지는 학습경험으로 보고, 그와 같은 학습경험을 학생들이 틀림없이 가지게 하기 위한 모든 계획과 지도와 평가를 꿰뚫은 일관된 과정을 교육의 과정으로 정의한다면 교육과정에 관한 이론형성에서 중요시되어야 할
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평가 자체가 교육적이어야 한다
교육평가는 그 자체가 학생들에게 긍정적이든 부정적이든 어떤 영향을 주게 된다. 어떤 의미에서 보면 학교는 평가로 가득 차 있는 곳이며, 학생들은 오랜 학교생활을 하는 동안에 그들이 겪는 평가의 형식과
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평가는 학생이 어떻게 학습을 하는가에 대한 정보이며 교사에게만 제공되는 것이 아니라 학생에게도 제공된다는 것을 알 수 있다. 따라서
학습에 한 장단점이나 외부요인 요인에 대한 교육적 평가가 학습을 실행하려는 의지 및 관련 교육요
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