|
이력서 Ver.2.0, 취업필독서, 인터윈 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이력서의 목적
Ⅲ. 국문이력서(국어이력서)와 영문이력서(영어이력서)의 차이
Ⅳ. 영문이력서(영어이력서)의 구성요소
1. Personal Data(Identifying Information)
2. Job Objective(Career Objective)
3
|
|
|
국의 적극적인 연구노력이 요청되고 있는 것이다.
넷째, 수시 모집을 더욱 활성화하여 다양한 유형의 신입생을 선발하는 것이 필요하다. 예컨대, 전일제 학생뿐만 아니라 수습학생, 청강생, 시간제(part-time) 학생, 조건부 입학생 등 다양한 유
|
|
|
이력서
2. 자기소개서
Ⅱ. 입사지원서의 작성방법
1. 사진
2. 인적사항
1) 주소지
2) 연락처
3) 가족사항
3. 학력 및 경력 사항
4. 특기 및 상벌 사항
5. 기타
1) 주거재산
2) 취미
Ⅲ. 이력서 샘플
Ⅳ. 자기소개서(자소서) 샘플 1
|
|
|
갈 것입니다.
단점은 계획성이 좀 지나칠 때가 있다는 점입니다. 저 혼자의 목표를 추구할 때는 큰 장점이 되지만 여럿이 함께 추진하는 일에 있어서는 이러한 점이 구성원들에게 다소 부담이 되기도 합니다. 운전직 공무원이 되어 함께 일을
|
|
|
모집규모가 크게 늘어났답니다.
지난해 전형선발이 없었던
건국대 200명 경북대 554명 경희대 678명 단국대 567명
부산대 513명 서강대 517명 전남대 428명 전북대 521명
충남대 527명 한양대 660명 홍익대 277명
▼입학사정관제 2009년도 90개 대학에서
|
|
|
2025년 대한항공 객실승무원 자소서 마스터북 (전략가이드 + 합격자 자기소개서 5편) 실전 전략 & 합격 사례집
1. 서문: 날개를 단 자기소개서 ? 승무원 합격의 첫 걸음
대한항공의 객실승무원은 단순한 '서비스 제공자'가 아닙니다.?그들은
|
|
|
이력서(Resume) 구성 및 작성법
1. Identifying Information (Personal Data)
2. Education(Starting With the most recent)
3. Professional Objective
4. Special Achievement
5. Spicial Activities
6. Work Experience
8. Reward and Punishment
9. Reference
10. Etc
Ⅱ. 영문이력서 작성시 유
|
|
|
국대학교육협의회에 따르면 2022년 기준, 수시모집의 약 60%가 입학사정관제 전형으로 선발되고 있으며, 대학별로 차이는 있으나 일부 대학은 전체 모집인원의 80% 이상을 이 방식을 통해 선발하기도 한다. 현행 입학사정관제는 서류평가와 면
|
|
|
이력서와 자기소개서작성을 보면 허위로 기재하거나 불리한 점을 기재하지 않는 이들이 많은데, 최근 한 인터넷 취업사이트에 설문조사에 따르면 이력서 작성자의 60%가 넘는 이들이 허위기재나 불리한 점을 기재 하진 않는 것으로 조사 되었
|
|
|
이력서 컨테스트 수상작)
81. 자기소개서 작성의 실례(마케팅부서)
82. 자기소개서 작성의 실례(개성이 돋보이는 자기소개서)
83. 자기소개서 작성의 실례(개성이 돋보이는 자기소개서)
84. 자기소개서 작성의 실례(고려증권회사)
85. 자기소
|
|
메뉴펼치기
