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는 관계가 아닙니다. 사회 통합, 민족 통일, 그리고 세계 속의 한국인 같은 이상을 실현하려면 우리 교육이 이 모순을 슬기롭게 극복하는 지혜를 가르쳐야 합니다. 그래서 구극에는 하나의 세계를 실현해야 합니다.
일곱째, 기성세대(학부모)
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국민 건강보장체계의 실현
4. 건강보험의 재정안정 및 국민연금의 효율적 운영
Ⅲ. 보건복지부의 자활사업
1. 자활사업 추진현황
2. 자활사업 평가
1) 자활사업의 성과
2) 평가
Ⅳ. 보건복지부의 보건의료정책
1. 보건의료서비스 산업
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은 때에는 30일 이내에 이의신청에 대한 결정
국민연금법
1차(심사청구)
가입자의 자격, 기준소득월액, 연금보험료, 징수금과 급여에 관한 공단의 처분에 이의가 있을 때
처분이 있음을 안 날부터 90일 이내(정당한 사유가 있을 시 기간이 지난
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국민건강보험공단지사에 설치된 장기요양보험운영센터와 시군구 읍·면사무소, 동주민센터에 신청서를 제출하면 된다.
신청서 제출은 본인이 직접 방문하거나 가족·친족·사회복지전담공무원 등이 대리할 수 있으며 65세 미만자는 노인성
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보험법
근로자, 중소기업의 사업주, 자영자(임의가입의 경우) 학생.
요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 상병보상연금, 장의비, 직업재활급여
근로복지공단
사업주 단독부담(100%)
국민건강보험법
근로자와 자영자, 직장가입자
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국민건강보험공단 → 재분배정책(소득의 일방적 이전 정책) : 국민건강보험공단은 국민의
질병·부상에 대한 예방·진단·치료·재활과 출산·사망 및 건강 증진에
대한 보험서비스를 제공하여 사회보장을 증진시키기 위해 설립된 특
수 공법
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보험자인 국민건강보험공단이 지역사회의 노인문제에 대하여 어느 정도 접근할 수 있는가 하는 것이 문제이다. 이 문제를 해결하기 위해서는 지역사회의 노인문제를 잘 알고 있는 지방자치단체의 협조가 절대적으로 필요하다.
따라서 앞으
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국민건강보험공단은 장기요양급여를 받고 있는 자기 정당한 사유없이 급여수급과 관련하여 요구한 자료를 제출하지 않거나 답변을 거절한 경우 장기요양급여의 전부 또는 일부를 제공하지 않도록 할 수 있다.
- 급여는 장기요양등급 및 장기
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보험과 공무원 및 교직원의료보험이 통합되었다. 국민의료보험법에 의해 227개의 지역의료보험조합은 하나로 묶여져서 관리운영조직을 공무원 및 교직원의료보험과 합쳐졌고, 그 결과로 국민의료보험관리공단이 신설되었다. 현재 국민의료
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보험제도이다. 우리나라 노인장기요양험제도는 건강보험제도와는 별개의 제도로 도입 운영되고 있고, 제도운영의 효율성을 도모하기 위하여 보험자 및 관리운영기관을 국민건강보험공단으로 일원화하고 있다. 또한 국고지원이 가미된 사회
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