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복지국가의 개념
2. 복지국가와 사회보장
3. 시대 구분
제2절 배경
1. 생존권 사상의 대두
2. 사회경제적 상황
제3절 사회보장의 출현
1. 소비에트의 사회보장제도
2. 미국의 사회보장
3. 프랑스 사회보장계획의 시도
제4절
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국민연금법의 특성
1. 스웨덴
스웨덴은 세계 최초로 모든 국민에게 강제 적용되는 국민연금제도를 도입하여 다른 국가들에 커다란 영향을 미쳤을 뿐만 아니라 사회연대주의적인 이념에 충실한 복지국가의 전형으로 인식되어왔다. 그런 스웨
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복지공단은 1999년 10월부터 고용보험 적용 징수업무를 수행하고, 노동부 고용안정센터와 지방노동관서에서 급여 집행 업무를 수행하고 있음
5. 실업보상제도의 주요 쟁점
- 실업보상제도의 실업률에 대한 영향
제2편 사회복지서비스론
제1
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복지행정 전산망을 구축하여 보장기관별로 수급권자 자격을 전산으로 처리하고 그 자료를 공단으로 전송하여 공단에서는 전국의 수급권자 자격을 전산관리하고 있다.
우리 국민건강보험공단에서는 의료급여법 제33조 및 동법 시행령 제20조
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복지사업을 실행하지 못한 문제점이 있다(오정수, 1998). 오정수(1998)는 우리나라의 민간사회복지가 해방과 625, 산업화의 과정 속에서 임기응변적이고 비계획적이며 무질서하게 성장하였다고 하였다.
이러한 이유로 우리나라에서 민간복지는
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복지공단
(1) 근로복지공단
(2) 근로복지공단의 업무
5) 적정보상 수준을 유지하기 위한 장치들
(1) 임금변동 순응률제도
(2) 최저보상, 최고보상 기준제도
(3) 통상근로계수
(4) 다른 사회보험과의 병급조정
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복지학에서는 이 문제를 주변적으로 다루어 왔다. 그러나 우리 사회가 사회통합을 이루며 발전하기 위하여 이 문제는 해결해야 할 중요한 과제인 것이다. 오늘날 노사간의 불평등 관계의 문제 해결, 근로조건, 노동환경의 개선, 사회보장제도
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사회복지 문제
(4) 숙련 등 인적자본 형성 기회의 박탈과 비정규직 고착화
(5) 노동기본권의 부정
3. 이해당사자들의 입장차이
(1) 경영계
(2) 노동계 및 인권위
(3) 정부
Ⅳ. 비정규직 노동자의 문제점에 대한 해결방안 연구
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복지정책의 비전과 목표, 전략은 좋은 데 비해 정작 집행과정에서 풀뿌리 복지여건을 충분히 고려하지 않고 성급하게 집행한 점을 들 수 있다. 대표적으로 지역복지를 활성화한다는 명분으로 정부는 2005년부터 사회복지서비스를 포함한 각종
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사회보장법에 나타난 성차별적 조항을 없애야 한다.
둘째, 현행 사회복지 정책의 확대실시 되어야 한다. 성차별적 문제를 해결하기 위해서는 사회복지제도의 보완 및 확대실시가 요청된다고 할 수 있다. 구체적으로 말하자면 여성의 욕구와
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