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국민연금의 문제점
5. 국민연금제도 개선방안
1) 국민연금 필요성 인식 및 홍보 강화
2) 국민연금에 대한 신뢰도 향상시켜야 한다.
3) 국민연금의 장기 재정목표의 확립
4) 사각지대 해소 방안
5) 크레딧 제도의 확대 강화
< 참고자료 >
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단시간 근로자 등 현재 법적으로 제외되어 있는 취약계층근로자의 경우 오히려 사회안전망에 편입이 필요한 경우가 많기 때문에 향후 이들에 대한 사회안전망을 어떻게 설계해야 할지에 대한 충분한 고민이 필요하다. 이러한 예와 같은 사각
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자가 모성보호 혜택을 받을 수 있도록 고용 보험 가입 대상이 확대되어야 한다.
④행정 당국의 지속적이고도 강력한 근로 감독이 필요하다.
5) 근로자의 가입유인을 제고
근로자의 가입유인을 제고하기 위해서는 우선 직업적으로 노동시장
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보험가입자(사용자)가 근로복지공단에 보험가입신청을 하여 승인을 얻은 경우에는 해외파견자를 당해가입자의 대한민국 영역 안의 사업에 사용하는 근로자로 보아 산업재해보상보험법을 적용할 수 있다(산업재해보상보험법 제122조 제1항).
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근로자들은 국민연금에 의무적으로 가입되어야 합니다. 일정한 소득 기준을 충족하는 자영업자 및 공무원 등도 가입 대상입니다.
2) 보험료 납부: 가입자들은 매월 일정 비율의 보험료를 납부해야 합니다. 이 보험료는 개인 소득에 따라 계
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국민건강보험공단 등 운영 기구
1) 국민건강보험공단 소개
-공단은 가입자 및 피부양자의 자격관리, 보험료 기타 동법에 의한 징수금의 부과징수, 보험급여의 관리, 가입자 및 피부양자의 건강의 유지증진을 위하여 필요한 예방사업, 보험급
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가입자 및 지역가입자 전원의 표준소득월액의 평균치
·표준소득월액: 연금보험료 및 급여의 산정을 위하여 가입자의 소득월액을 기준으로 하여 등급별로 대통령령이 정하는 금액.
·사업장가입자: 사업장에 사용된 근로자 및 사용자로서 제8
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자 형태의 근로자(근로기준법 제14조, 제15조 노조법 제2조)
1) 의의 및 개정이유
2) 개정방향
3) 개정안
4) 소견
4. 단시간 근로자
1) 의의 및 개정이유
2) 개정방향
3) 개정안(제10장 단시간근로자의 근로조건)
4) 소견
ⅩⅢ. 비정규 노동자
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공제에 대한 상한선을 적용하여 부분적으로 세금을 부과하는 경우도 있다. 셋째, 근로자의 보험료 부담에 대한 세금관련 규정은 기업연금의 세제와 관련하여 가장 크게 개선된 것으로 평가할 수 있다. 기업연금이 강제적용이 되었던 당시에
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자율, 등의 변화로 인해 초래될 수 있는 위험들을 사회의 전체 구성원들에게 분산시키고 공동책임을 지는 형태로 되어 있기 때문이다. 그 만큼 안전하다는 말이다.
이러한 국민연금제도는 가입자인 국민의 노령, 장애 또는 사망으로 소득능력
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