 |
문제점을 찾아 의견을 제시하거나, 문제 해결을 위해 노력한 적이 있습니까? 구체적으로 설명해 주십시오.
군 입대를 20일 앞둔 대학교 2학년 여름방학 때 활동하던 봉사동아리…
4. 자신이 속한 단체 속에서 가장 기억에 남는 의견 대립
|
|
 |
나요?
44. 살면서 좌절했던 경험은?
45. 신속한 것과 정확한 것 중에 무엇이 더 중요할까요?
46. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나요?
47. 본인을 한마디로 비유한다면?
48. 갈등 경험과 해결 과정을 말씀해주세요
49. 진상 고객을 응대한 경
|
|
 |
경험과 그것을 통해 배운 점을 작성해주세요.
4. 팀 혹은 동료의 성과에 기여한 경험을 구체적으로 작성해주세요.
5. 본인이 지원분야 관련 역량을 쌓기 위해 노력한 경험을 구체적으로 작성해 주세요.
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
해결 방안에 대해 구체적으로 서술하여 주시기 바랍니다.
3.학창시절(동아리, 발표과제 팀 등) 또는 직장생활에서 자신에게 도움이 되지 않거나 오히려 불이익이 발생될 수 있음에도 불구하고 다른 구성원들을 위해 본인이 자발적으로 양보
|
|
 |
성장과 발전을 저해하는 요소는 무엇이며, 생명보험의 사회적 순기능에 대해 설명하시오.(1500자 이내)
- 低금리/低출산/低고용 현상이 생보사에 미치는 영향과 이를 타개하기 위한 방안을 포함
- 생명보험의 필요성과 긍정적 기능을 설명
|
|
 |
및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water인재상(순수,열정,창조)중 자신과 가장 잘 부합하는 역량과 결부시켜 작성해주십시오. (15줄 이내 700자 이내)
▮ 국내 최고의 과제 수행을 통한 최고의 가치를 지닌 기관
▫ 경험기술서
|
|
 |
및 조직특성
5.2 회사 추진업무 및 관련 정보 획득 경로
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발
6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례
7.창의적인 문제 해결 경험
7.1 새로운 문제 해결을 위한 접근
|
|
 |
해결에 기여하고 싶습니다. 또한, 현대LNG해운에서 일하면서 **[회사를 통한 문제 해결 방안]**을 모색하고 실천해 나가고 싶습니다.
[추가적으로 넣을 내용]
지원하는 직무에 대한 열정과 적합성을 강조하는 내용
현대LNG해운에 대한 깊은 이해
|
|
 |
및 이를 극복해 나간 과정’에 대해 말씀해 주시고, 이를 통해 얻은 교훈은 무엇입니까? (800자 이내)
4. 본인이 주변인(친구, 가족 등)들로부터 신뢰받고 있다고 느낀 사례를 기술하시고, 무너진 신뢰를 회복한 경험이 있다면 말씀해 주십시오.
|
|
 |
및 가정환경
2. 본인의 성격ㆍ학교ㆍ기타활동
3. 교내외 활동 및 봉사활동
4. 생활신조 및 직업관
5. 지원동기 및 직원으로서의 영향력
6. 내가 경영자라면?
7. 구미차병원 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
8. 구미차병원 면접 족보
|
|
메뉴펼치기
