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대기업의 중소기업 침투를 가능케 했고, 이는 기업 간의 불평등한 계약이라는 부정적인 결과를 초래했다. 당시 재벌은 경영합리화를 이루지 않고, 또한 경제적 효율성을 고려하지 않고 기업팽창에 집중했다. 이 기간 동안 큰 것이 아름답게
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재벌(현대, 삼성, LG, SK)의 부채비율(부채/자본)은 1997년 말 기준으로 평균 467%였으며, 재무구조 개선을 위하여 1999년 말까지 부채비율을 200% 이하로 축소하도록 되어 있었다. 기업의 과도한 부채비율을 축소하기 위해서는 기업 보유 부동산의
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대기업정책 - 업종전문화의 변화이다. 업종전문화는 주력업체제도라는 이름으로 1991년 6월부터 시행하였다. 그러나 기존의 제도는 대기업집단이 임의로 3개 이내의 기업을 선정하게 함으로써 재벌이 여신규제완화라는 우대조치를 받기 위해
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재벌기업중에도 어떤 그룹기업에서는 제품별로 구분된 영업본부단위에서 외환위험을 관리하도록 하여 재무관리부서는 외환관리에 거의 관여하지 않는 기업도 있다. 또 다른 그룹기업에서는 국제재무관리부서에서 심지어 방계기업의 외환
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대기업의 성과에 못지않게 국가경쟁력에 큰 영향을 미친다. 세계에는 초일류 소규모기업이 많고 아주 작은 기업으로부터 출발하여 창조적인 인력활용과 첨단기술의 개발로 세계적인 재벌기업 이 된 경우도 있다. 우리나라는 고급인력자원이
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재벌그룹에 대해 복합재무제표를 작성하게 한다든지 하는 것도 이런 혼란을 막고자 하는 의도로 볼 수 있을 것이다. 다만 우리의 금융시장이 관치금융을 빨리 탈출하여 잘 발달하였더라면, 어떤 한 계열기업의 재무상태를 정확하게 파악하기
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재벌 구조조정
나. 경기부양
다. IMF로 인한 사회문제
Ⅳ. 경제개혁의 전제조건
(1) 구조분석의 필요성
(2) 고금리 정책의 실효성
(3) 개혁주체의 정비
(4) 사고의 전환
가. 신자유주의 비판
Ⅴ. 경제개혁의 방향
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것이다. 1) 핵심목적은 이익성/이퀴티자본회수의 최대화로 회사이익최대화
2) 한국기업의 발전 역사
3) 현대기업과 기업윤리
4) 기업의 지배구조의 문제점
5) 무분별한 경영의 다각화
6) 방만한 차입경영
7) 과잉 중복투자
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재벌들에게는 금융 특혜를 준 것, 그래서 고도 성장을 유지한 것이 바로 박정희 정권의 경제 정책이었다.
저리(低利)의 외국 금융 자본을 융자받는 대신에 이들 재벌 기업들이 박정희 정권에 어떠한 ‘상납’을 했는지를 생각하는 것은 결코
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1980년대에 접어들면서 ‘당대 재벌’들도 자신의 ‘돈과 빽’을 자식들에게 승계시키는 문제에 신경을 곤두세우기 시작했다 한다. 그런 과정에서 92년 한화그룹 김승연김호연 형제간의 재산분쟁(김승연회장 구속 사건)도 나타났고, 또 1997년
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