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근로 보호법 시행 등의 노력이 필요하다(충남일보, 2014.09.30).
⑦ 공공부분 및 민간기업에서 좋은 시간선택제 일자리를 제공하려면, 정부와 기업의 노사 모두가 양보를 전제로 한 협력이 필요하다고 사료된다.
【 참고자료 】
고용노동부(2014)
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법(2004년 제정)
(45)장애인고용촉진 및 직업재활법 개정(2004년 일부 개정)
: 장애인고용 의무화(종전: 300인 이상의 근로자=>50인 이상 근로자)
(46)노인복지법 개정(2004년 일부 개정): 긴급전화 및 노인보호전문기관 설치하도록 하였다
(47)학교폭
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보호, 2단계 의료제도, 차상위계층 부분급여불가 등 여러 가지 문제도 발생될 소지가 있다.
따라서 이러한 문제점을 개선하기 위한 기본방향은 기초법의 취지에 걸맞은 정책이 집행되어야 하겠고 우선 복지정책에 대한 국가의 기본적인 방향
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법들이 수정 또는 제정되는데, 1980년 사회복지사업 기금법이 제정되었고, 1981년 심신장애자복지법과 노인복지법이 제정되고, 1991년 아동복지법이 개정되고, 1983년 사회복지사업법이 개정되고, 1982년 생활보호법이 개정됨으로써 복지 5법이 확
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법 절차상의 문제와 잦은 지침 변경의 문제
선정기준의 잦은 변동에 따라 대상자들에게 수급권이 박탈되는 경우가 발생하여 심리적 인 불안을 유발하기도 한다. 정부는 예산을 들여서 미리 예비조사를 통하여 각각의 기준을 적용했을 때의
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법·제도 정비
지적재산권 보호, 정보공개 및 보안 강화, 전자상거래 확산에 따른 문제 해결 등 디지털시대에 적합한 법과 제도의 정비가 이루어져야 한다. 먼저 특허?표준?비즈니스 모델 등 지적재산권 보호를 위한 법적?제도적 장치가 마련
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의 기본권 제한
군인의 기본권 제한
군사적 부담 : 국방과 군사목적을 위하여 부과
(징발법, 군사시설보호법, 통합방위법)
재판청구권의 제한
근로3권의 제한 : 법률이 정하는 주요 방위산업 체 근로자의 단체행동권 제한
구가배상청구권의 제
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보호법의 발전적인 대체 법인 『국민기초생활보장법』이 1999년 9월 7일 제정되어 2000년 10월 1일부터 시행되 었다. 이는 그간의 생활보호법이 지녔던 많은 한계점을 보완하고, 보다 앞선 공공부조제도 의 도입을 위한 것으로 획기적인 입법으
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보호 여성들의 상담 보호, 지도 활동
가. 문제점
자녀 양육문제, 가사와 직장의 양립 문제
나. 대 책
가) 여성복지관련 법규: 근로기준법, 남녀 고용 평등법, 남녀 동등권, 남녀 동일 임금, 출산 휴가, 육아 휴직 제도, 탁아 사업.
나) 여성복지
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보호제도에서는 서울특별시의 경우 국가가 50%, 서울특별시가 50%를, 광역시의 경우 국가가 80%, 해당 시가 20%를, 기타 시·군의 경우 국가가 80%, 도가 10%, 해당 시·군이 10%를 분담하도록 했지만, 새로이 마련된 국민기초생활보장법에서는 지방자
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