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보험법」의 보험급여에 상당하는 손해배상을 받으면 근로복지공단은 그 배상액을 대통령령이 정하는 방법에 따라 환산한 금액의 한도 안에서 이 법에 따른 보험급여를 지급하지 아니하며, 수급권자 및 보험가입자는 제 3자의 행위로 재해가
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: 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 장의비, 상병보상연금, 특별급여가 있음
4) 재원부담
- 관리운영주체인 근로복지공단이 보험 사업에 소용되는 비용을 충당하기 위해 보험가입자로부터 징수하는 금액으로 사업주가 전액 부담하는
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보험이 바뀌기 위해서는 먼저, 근로복지공단의 체계와 구조가 바뀌어야 하고, 다음으로는 산재보험의 보장성이 대폭 강화되어야 하며, 마지막으로 산재보험이 장기적인 발전방향을 갖고 진정한 공적보험으로서 발전하기 위해서는 특수고용
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연히 산업재해보상보험의 보험가입자가 됨 (당연가입자)
- 보험가입자 대상이 아닌 사업이라 하더라도 근로복지공단의 승인을 얻어 보험에 가입할 수 있음(임의가입자)
3. 보험의 의제가입
- 사업주가 보험의 당연가입자이었던 사업장이 사업
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보험관계성립일 이후 재해근로자는 산재보험 보상대상
임의적용사업
당연적용사업 제외 사업으로 보험가입여부가 사업주의 자유의사에 일임되어 있는 사업
-근로복지공단 승인으로 보험가입 가능
적용제외사업
농업임업어업수렵업 중 상
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보험료율은 사업주와 근로자가 각각 50%씩 부담함
③ 고용안정, 직업능력개발사업에 해당하는 보험료는 사업주가 전액 부담함
2) 관리운영체계
① 고용보험의 관리운영은 노동부가 직접 관장하지만 보험가입자의 관리업무는 근로복지공단에
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보험에 대한 조세로 인식, 납세저항
기존 보험공단 중 하나로 통합
고용안정달성
사회보험운영방식 부합
소득정보 연계미흡
부처 간 조정
7. 사회보험 적용징수인력현황 (‘06.8 단위 : 명)
건보공단
연금공단
근로복지공단
계
본부
지방
본부
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가입자의 종류 및 가입요건
7. 연금급여
8. 국민연금제도의 과제
Ⅱ. 국민건강보험제도
1. 국민건강보험제도의 의의와 목적
2. 국민건강보험제도의 연혁
3. 국민건강보험의 기본취지
4. 가입대상
5. 국민건강보험의 특성
5.
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인 보편적 사회보험이다.
3) 국민건강보험법의 내용
건강보험사업은 보건복지부장관이 관장하고, 보험자는 국민건강보험공단으로 한다. 가입자는 사업장의 근로자, 사용자, 공무원 및 교직원을 대상으로 하는 직장 가입자와 직장가입자와 그
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복지의 현황과 쟁점, 인간과 복지.
<관련사이트>
한국복지교육원 www.welfare.pe.kr
보건복지부 www.mohw.go.kr
노동부 www.molab.go.kr
법제처 www.moleg.go.kr
국민건강보험공단 www.nhic.or.kr
국민연금관리공단 www.npc.or.kr
근로복지공단 www.welco.or.kr
복지나
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