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근로시간도중 노동과정에서 생기는 신체적, 정신적 피해를 보상받지 못하고 있다. 이 문제를 해결하기위해서는 외국인노동자의 산업재해에 대한 보상 방침이 필요하다. 세 번째, 외국인노동자가 거주하는 곳이 사람이 살기 힘든 낙후된 곳이
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대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오.
3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)에 관하여 서술하시오.
4. 실업급여를 받을 수 있는 수급권자와 수급요건에 관하여 서술하시오.
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제도
□ 근로시간/휴가관리/모성보호
○ 법정 근로시간은 주당 45시간으로, 노사 합의에 따라 일 최대2시간까지 연장근무가 가능하며, 이 경우 초과근무 수당은 150%를 지급해야함.
- 근로자의 근무시간 기록을 위해 고용주는 Cuaderno de Asistencia
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시간근로ㆍ야간근로 또는 휴일근로로 인하여 받는급여로서연 240만원 이내의 금액
⑨식사 또는 10만원 이하의 식대
6. 기업과 종업원복리제도
특 징
※8회출제
①기업의 책임과 계산 아래서 이루어지는 제도인 이상, 이 제도의 직접적인 목적
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시간근로ㆍ야간근로 또는 휴일근로로 인하여 받는급여로서연 240만원 이내의 금액
⑨식사 또는 10만원 이하의 식대
6. 기업과 종업원복리제도
특 징
※8회출제
①기업의 책임과 계산 아래서 이루어지는 제도인 이상, 이 제도의 직접적인 목적
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시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.
4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수
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근로계약기간 종료
- 정년 도래나 계약기간 만료
기타
- 불법적인 사업행위
② 조기재취직수당 제도의 개선
현재의 미지급일수 관련 기준을 완화하여 동시에 수급자격자 내에서도 조기에 재취직한 경우에 대해 인센티브를 주는 방향으로 제
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근로자의 육아부담을 덜어주기 위해 회사 내의 유치원이나 보육시설을 설립한다면 자녀에 대한 걱정은 한 층 덜고, 근로시간의 노동생산성은 한 층 증대될 것이라 본다.
안전과 복리후생 측면에 있어서도 모든 근로자들의 휴게시간 및 여가
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근로자의 개별적 권리를 보호하거나 보다 폭넓게 집단적 대표를 확보하려는 많은 새로운 입법을 통해[108] 정책강령으로 적용하여 노동조합이 재도약할 수 있는 기반들을 구축하고, 또한 다른 유럽국가가 종전부터 적용해왔던 유럽의 규범을
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, 교원노동조합에 가입할 수 있는 사람은 누구인가?
Ⅴ. 국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 고용보험, 산업재해보상보험, 국민기초생활보장, 기초연금은 각각 어떠한 특성을 가진 사회보장제도인가?
<참고문헌>
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