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양성대책의 필요성
2. 청년무역전문인력 양성 사업계획
1) 대학재학생을 최정예 무역전문가로 양성
2) 중소ㆍ벤처업체 재직인력을 품목수출 전문가로 양성
3) 사이버무역 교육 강화를 통한 사이버무역 전문직장인의 양성
참고문헌
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소득보장제도이다.
참고문헌
김엘림(2008), 『사회보장법』, 한국방송통신대학교출판부.
김종인(2017), 『결국 다시 경제민주화다』, 박영사.
김동겸. (2013). 연금제도의 국제비교(2): 최저소득보장제도. 보건사회연구원.
강성호, 전승훈, 임병인
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급여를 지급하는 방법이나 적립된 연금의 효율적인 관리방안을 검토해 보아야 한다.
이상 살펴본 바와 같이, 구체적인 소득보장의 내용으로서, 현재 국민연금제도내의 장애연금의 급여방식의 개선이 필요하며, 장애연금 수급자에게 지급되
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법된 임금채권보장법의 기업주 부담금경감조항은 퇴직연금가입률을 높이는데 일정한 기여를 할 것으로 판단된다.
바. 자영자 등을 위한 제도의 필요성
상용근로자에게는 공적연금에 덧붙여 기업연금이라는 세제혜택이 있는 제도를 제공하
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급여 제공의 기본원칙
-장기요양보호 복지공급 4가지 유형
》할당
-할당의 세부원칙
-진단적 구분 (Diagnostic Differentiation)
》급여
-노인장기요양보험 급여
-현금급여
-현물급여
-재가노인복지시설
-이용대상자
》전달체계
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근로자 지원
실업자재취직훈련 지원
수강장려금 지원
근로자학자금 대부
건설근로자 직업능력개발지원
실업급여사업
구직급여
연장급여
훈련연장급여
개별연장급여
특별연장급여
취직촉진수당
조기재취직수당
직업능력개발수당
광역구직
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소득이 낮아져 정상적인 근로자의 경우에는 소득 또는 복지의 약화를 초래하는 측면이 있다. 또한 급여부문에서 혜택을 조정해서 재분배효과를 기하고 있다고 하지만, 그것은 산업재해자ㆍ실업자ㆍ퇴직자 등 일단 임금을 목적으로 근로를
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퇴직금제도에서 기업연금제도로의 이행방법(퇴직금 적용세대에 대한 이행방법 포함), (6)기업연금을 위한 적정수준의 보험료와 급여의 설정, (7)가입근로자에 대한 연금수급권과 통산성의 확보문제, (8)연금기금의 건전성 유지 및 급여보장을
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보장법에 따라 고용노동부장관은 사업주가 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고 결정을 받으면 퇴직한 근로자가 미지급 임금 등을 사업주를 대신하여 지급한다. 그 범위는 원칙적으로 최종 3개월분이 임금, 최종 3년간의 퇴직급여, 최종 3개
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근로자
4) 외국인의 경우
Ⅶ. 고용보험사업의 내용 및 현황
1. 피보험자수와 가입률
2. 고용안정사업
1) 의의
2) 연혁
3. 직업능력개발사업
1) 직업능력개발사업의 실시 배경 및 의의
2) 직업능력개발사업 관련 법령
Ⅷ. 실업급여
1. 의
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