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성상에 대해 생각하고 말하고 행동하는 것을 의미한다. 이렇게 볼 때 본 연구는 여성복지법제 중 특별히 고용에 관련된 법제를 중심으로 문제점과 개선방안의 연구를 주제로 하였다. 특히 여성고용관련법제가 기본적으로 평등을 통한 성차별
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성될 수 있을 것이다.
학교교육 현장에서 남녀차별을 정당화하고 조장하는 교과서의 교육내용은 개정하고 아동용 그림책, 동화책에서도 고정된 성역할의 이미지를 수정하여야 할 것이다. 또한 언론 광고 등 매스컴에서의 여성 이미지 묘사
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복지과에서 여성농민을 대상으로 한 사업을 보면 1년이나 6개월 단위의 부인병 정기검진 정도가 있다. 그리고 대부분의 여성이 출산 후 제대로 쉬지 못하고 농사일과 집안일을 해야만 하는 데도 여성농민을 위한 모성보호정책은 전무한 상태
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복지 프로그램까지도 선택하는 권리를 가짐으로써 장애여성 스스로 결정하게끔 하는 소비자개념을 말한다.
둘째, 장애여성 스스로의 의존적 확보이다. 비록 중증장애인이라 하더라도 스스로의 권리와 이익을 찾도록 자기 자신의 자원을 부
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성에 대한 이해도 상이하다. 따라서 성폭력 피해 여성장애인들을 위한 전문적인 프로그램이 개발돼야 하며 이를 위한 전문가 양성이 시급하다.
2) 여성주의적 관점의 접근과 상담이 필요하다. 성폭력 문제에 대한 실천적 접근은 무엇보다도
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여성들에게만 적용되어야 하는지 우리사회의 가부장적인 시각들이 하루빨리 사라져야 할 것이다.
본론에서 살펴본 여러 가지 문제들을 해결하기 위해서 정책적으로 효율적인 방향을 제시하여 여성들의 복지향상에 노력해야 할 것이다. 여
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남녀근로자 중 동일한 임금 또는 여성이 더 높은 임금을 받을 경우 과연 누가 육아휴직을 신청할 것인가라는 질문에 당연히 여성이 신청할 것이라는 답변은 기대하기 쉽지 않을 것이다. 즉, 사업장에서 임금 및 근로조건에 있어서의 남녀차별
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성과 가치의 주된 영역으로 부상하게 되었다는 점이다. 우리 사회의 가족은 형태적으로나 내용적으로 꾸준히 변화하고 있고 교육기회의 증가와 가족구조변화는 여성의 인적자본을 존중하고 양성차별의 궁극적인 개념에서 탈피되어 점차 양
성차별 정의, 배경 역사, 성차별 요소, 현대 성차별 인식, 설문조사, 문제점, 해결방안. 변화, 특징, 현황, 사례, 관리, 역할, 시사점,
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성구 여성 상담 (http://www.suseong.daegu.kr)
- 여성 긴급전화 소개, 성차별 대처요령, 여성 상담소 및 복지시설 소개 등 여성 정보를 제공하고 있다. 또한 복지행정과에서는 인터넷 메일을 통하여 여성문제, 미혼모, 성폭력 등 여성관련 문제들을 무
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성하는 제도로 민법 제4편(친족편)을 통칭하는 것. 호주제에서 가족원 모두는 호주를 중심으로 상호관계를 기재함으로써 남녀차별을 조장할 뿐 아니라 다양한 가족형태를 수용하지 한다는 비판을 받아왔다.
그러나 유림측은 \"국민 대부분이
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