|
근로자수와 조합원수 기준으로 반비례로 사용
조정신청자는 기업별노조 65.6%, 산별노조 33.2%, 사용자 1.2%.
조정신청사안은 임금협약 29.3%, 단체협약 23.8%, 기타 2.9%, 임금협약과 단체협약 동시 43.2%.
참고문헌
강희원, 사적 소유에 대한 (법)철학
|
|
|
및 사업현황분석
1. 영아보육정책 및 사업현황
2. 영아보육정책의 문제점
Ⅲ. 영아보육 지원방안
1. 0세아 전용보육시설 신설
2. 첫째 0세아 보육료 지원
3. 보육의 질적 수준 향상을 위한 다양한 제언
<참고문헌>
|
|
|
법원이 승무수당 등이 근무일수에 따라 지급액이 변동한다고 하는 명목상의 이유에도 불구하고 계약의 전취지를 고려하여 이를 통상임금에 속하는 것으로 판단한 것은 바람직하다 하겠다. 또한 함태탄광사건에서 상당기간 동안에 상당액의
|
|
|
노동법학회, 노동법학, 2004
고령화사회의 노동법적 문제」, 김소영, 한국노동법학회, 노동법학, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고령화가 자본에 미치는 영향
-고령화시대에 자본시장의 현황과 실태 및 정책과 문제점 분석-
2. 고령화가 노동
|
|
|
및 벤치마킹의 가능성 –영화산업을 중심으로
(1) 영화 산업이 벤치마킹의 대상이 될 수 있는 이유
(2) 영화 산업의 산별노조와 단체교섭의 벤치마킹 가능성 분석
(3) 영화 산업 산별노조 벤치마킹의 효과
Ⅵ. 결론
|
|
|
근로자에 대하여 시간외근로를 지키지 못하며 해당 근로자의 요구가 있는 경우에는 경미한 종류의 근로로 전환시켜야한다. (간통죄)
-개념
-의의
-연혁
-실태분석
-우리나라의 사법적 대응
(남녀고용평등법)
-연혁
-성격
-적용 범위
|
|
|
노동시장에 유입된 이주노동자들의 인권이 향상되어져 함은 분명하지만, 그렇다고 해서 중국동포로서 불법체류 취업자, 즉 미등록이거나 밀입국 이주노동자의 법적 지위를 적법체류 이주근로자까지 격상시켜야 한다는 주장은 무리이다. 다
|
|
|
법인의 산재 사망사고를 조사하고 있는 필리핀 상원 의장에게 서한을 보내 조사 중단 압력을 행사한 일등은 이 정부가 이주노동자문제를 대하는 천박한 인식을 그대로 드러내고 있다. 한국에서 온갖 인간적인 수모를 당하고 단속을 받고 강
|
|
|
노동시장의 구조적 특성을 담아내지 못하는 현행의 모성보호 법, 제도는 그 실효성을 담보할 수 없다. 노동부는 근로기준법 제72조에 준하여 일용직의 경우 산전후휴가 90일이 부여되는 것으로 설명하고 있으나 실질적으로 ‘근로계약에 의해
|
|
|
관련 법령 분석
Ⅰ. 다문화가정의 헌법 및 국제법적 기초
Ⅱ. 다문화가정과 국적법 및 출입국관리법
Ⅲ. 다문화가정과 교육 관련법
Ⅳ. 다문화가정과 노동 및 사회보장 관련법
Ⅴ. 기타 다문화가정 관련 법률
* 참고문헌
|
|
메뉴펼치기
