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일본군위안부 인원 및 위안소 생활
4. 일본군 위안부의 해방 후 삶
5. 일본군위안부의 명백한 증거
6. 일본군 위안부 문제의 진상규명
7. 일본군위안부 피해자들의 소송
8. 일본군 위안부의 논쟁
9. 일본군 위안부 피해자들의 시위
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관계와 거의 항상 갈등을 일으키기 때문이다.
복지국가 개혁은 위험한 시도이며, 따라서 복지국가 개혁이 시도될 경우 기존의 체계를 급진적으로 개혁하는 데 동참한 정치 행위자는 반드시 비난회피 전략을 고안하여 활용할 수 있어야 한다.
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및 점진적인 개혁정책이 정착되었던 영국에서는 Marxism 전통이 취약했으나 Robert Owen의 사유와, 또한 사회주의적인 사유를 다소 수용했던 자유주의자 John S. Mill의 이념을 계승하여 노동조합운동의 전통이 강했다. 이리하여 20세기초에는 영국노
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관계 법제에 관한 연구』 한국 여성 개발원, 1990
『여성과 성차별』 한국 여성 개발원 ,1986
『여성과 발전』 한국 여성 개발원, 1984
『여성관련 사회통계 및 지표』 한국 여성 개발원, 1992
『여성 인구의 특성과 변화』 한국 여성 개발원, 통계
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및 조직 관리
나. 조직 내의 갈등
Ⅱ. 본론
가. 갈등의 의의 및 유형과 과정
(1) 갈등의 정의 및 의의
(2) 갈등의 유형과 종류
(3) 갈등의 과정
나. 갈등의 원인과 결과
(1) 갈등의 원인
(2) 갈등의 결과
Ⅲ.결론
가. 갈등 문제에 대한 연구 및
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노동조합운동을 중심으로 금주주의자, 교회세력 등의 민중운동 연합세력이 강력한 복지동맹을 결성하여 산업부르주아, 지주 및 전통적 지배세력과의 사회협약을 얻어낸 것이 전반기의 특징이며, 정부, 자본, 노 동의 정상조직간의 정교한 교
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노동부 자료). 현행법상 격일제나 2조 2교대제는 근로기준법 제58조에서 정하고 있는 근로시간 및 휴게시간의 특례적용사업과 동법 제61조의 근로시간ㆍ휴일ㆍ휴게규정의 적용제외사업외에는 실시할 수 없다. 교대제 근로에 관해 보다 자세한
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및 그 특징들에 대해서도 알아보았다. 앞서 인사개혁을 시작한 선진국들의 사례를 통해서 우리나라에서 시행하고 있는 인사개혁에 대해서 다른 시각으로도 생각해 볼 수 있을 것이며, 인사개혁을 추진하는데 나타날 수 있는 시행착오를 조금
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노동절 집회 ------------------ 4
4. 포항 화물차 파업사태 ---------- 5
ⅱ. 물류대란의 전체적인 과정 ------ 5
ⅲ. 정부의 안일한 대응 ------------ 6
ⅳ. 물류대란 타결 ---------------- 7~8
ⅴ. 운송노조 요구사항 합의내용 ---- 9
Ⅲ. 결론
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및 조세부담경감을 통한 선사의 비용절감 효과를 들 수 있다.
2)선박확보를 위한 자본조달이 용이하고, 선박의 매각에 있어서도 자국정부의 규제를 받지 않고 시황변동에 따라 적절히 선박의 매입 및 매각을 결정함으로써 해운기업경영의 핵
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