|
거버넌스에 대한 지나친 강조는 사회조정 기제로서의 거버넌스에 대한 지나친 맹종을 불러 올 수 있다는 한계점도 존재한다.
8. 신공공서비스이론 (1990년대 이후)
신공공서비스이론은 신공공관리론의 오류에 대한 반작용으로 대두되었으며
|
|
|
공공관료제에 대한 민간기법의 적극적 활용까지를 포괄하는 수단들이 함축되어 있다. 이는 정부와 시민사회간의 연계성 강화와 관련된 좋은 거버넌스(good governance)의 수립을 위한 것이다. 따라서 신공공관리론은 민영화 및 규제완화, 관료제
|
|
|
론
2.본론
2-1)신공공관리의 개념 및 의의
2-2)신공공관리의 대두 배경
2-3)신공공관리의 특징과 이념
2-4)신공공관리론의 한계
3.결론
*참고문헌
참고문헌
뉴패러다임 행정학. 1999. 1. 15. 성지각. 김중규
새행정학. 1993. 8. 20. 대영문화사. 이종수윤
|
|
|
론, 따님
최일섭 최성재(2011) 사회문제와 사회복지, 나남
최영길 외(2009) 환경과 인간, 교학사
박수영 외(2004) 현대사회와 행정, 대영문화사
김석준 외(2005) 뉴거버넌스와 사이버거버넌스 연구, 대영문화사
오세덕, 신공공관리주의와 행정개혁,
|
|
|
부 행정개혁을 면밀히 평가하자면, 국민의 정부 행정개혁은 신공공관리론의 겉만 따온 것이라 할 수 있다. 신공공관리론의 핵심은 관리주의이지만 ‘우리의 행정개혁을 보면 정치적인 논리에 의해 이루어 졌기 때문이다.’ 예로 한국 정부가
|
|
|
신공공관리의 모순, 즉 조직간의 연결의 관리 문제, 신뢰를 담보하는 네트워크 관리의 문제, 책임성의 문제, 경쟁과 조정의 모순을 지적하면서 정부의 공동화를 초래하는 것으로 비판하고 있다. 1. 신공공관리론의 기초 및 주요 내용
2.
|
|
|
뉴거버넌스와 사이버거버넌스 연구, 대영문화사
김번웅·김판석(2001) 신학국행정론, 법문사
김태룡(2005) 한국의 정부개혁-이론과 실제, 집문당
오세덕, 신공공관리주의와 행정개혁, 행정문제연구, 2001
ICLEI, (사)한국지속가능발전센터 역(2013)
|
|
|
공공조직의 성과점검게체 제7장 총체적 품질관리 (TQM)의 이해 제8장 전략적 관리의 이해 제9장 보상과 관리시스템의 연계 제10장 리더십 이론 제11장 정보화와 팀 제12장 공공부문에서 팀의 적용 제13장 신공공관리론의 이해 제14장 거버넌스 이
|
|
|
전방위적 개혁 추진
3. 개혁의 성과
1) 과거 정부와 비교하여 획기적이고 강도 높게 추진된 개혁
2) 기획예산처가 목표로 설정한 개혁과제들의 추진과 성과확보
3) 여전히 낮은 국민들의 개혁에 대한 평가와 인식
Ⅶ. 결론
참고문헌
|
|
|
신공공관리론
2. 신 거버넌스론
II. 지방분권화의 제도적 촉진요인: 중앙집권시스템의 한계
1. 관료입법 및 중앙주도식 공공사업의 한계
2. 국고보조금 및 인허가권을 통한 지방통제
III. 분권화 과정에서의 정치적 이해관계와 예상되
|
|
메뉴펼치기
